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メゾンレクシア株式会社のすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2025年01月07日
成長・キャリア開発:研修のような仕組みはありましたが、本人の意欲によると感じてい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
事業での社会貢献:企業認知度に課題があります。有名企業と比較すると、何もしなくて
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職も複数名おられます。休暇も自由に取れ、業務に問題が
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
福利厚生:住宅手当、通勤手当、勤続手当がある。退職金はない。オフィス環境:休憩室
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月20日
女性の働きやすさ:女性というか、育休から復職した女性社員は働きやすいと思います。
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作チーム

3.7
口コミ投稿日:2023年09月14日
成長・キャリア開発:研修はOJTでした。働きがい:インハウスなので、自分の成果が
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回答者: 女性/ メゾンレクシア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2025年01月29日
成長・キャリア開発:本を読む機会をたくさん与えてもらった。本は福利厚生の一つだっ
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作チーム

3.7
口コミ投稿日:2023年09月14日
女性の働きやすさ:女性の比率が多く、女性のリーダーも多いです。時短勤務されている
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回答者: 女性/ コンサルティング室/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年07月04日
組織体制・コミュニケーション:場所にもよるとあ!思いますが、他の部署他や関わりは
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:お電話で接客が多いかと思っていましたが、最近はL
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年11月29日
教育・研修:新人はまず、お客様サービス部に配属され顧客応対を経験。外部教育として
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2025年01月07日
福利厚生:住宅手当、通勤手当はありました。退職金はありませんでした。オフィス環境
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回答者: 女性/ メゾンレクシア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は、会社独自の評価基準により決まる。評価によっては、提示された年収
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
働きがい:チャレンジができる環境です。時代の流れで法律や制度が変わっていきますの
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年11月29日
事業での社会貢献:お客様さまの美しさを支える点においては、徹底的に顧客目線であり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年11月29日
勤務時間・休日休暇:仕事がキチンと出来ていれば休みは取りやすい。有給とはべつせい
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
働きがい:これまでの経験を活かし、転職したが業界や会社が違うので、活かせた事、新
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年11月29日
成長性・将来性:ブランド戦略はしっかりしておりブレてない。ダイレクト販売しかせず
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年11月29日
会社の安定性:通販ビジネスは固定客が多く、リピート率も非常に高い。かつ、新規顧客
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回答者: 女性/ 販売営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年08月02日
女性の働きやすさ:女性のライフスタイルに合わせた働き方についてはかなり柔軟。また
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年11月29日
福利厚生:人間ドック費用負担など健康管理面での整備は遅れている。社員慰労、特定は
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回答者: 女性/ メゾンレクシア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2025年01月29日
福利厚生:退職金はありません。オフィス環境:建物は綺麗。立地も駅
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回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作チーム

3.7
口コミ投稿日:2023年09月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務終わりに、食事会などがたくさんあれば良いと思
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:個人の裁量が大きい所です。特に頑張る方や、成績を残される方はどんどん仕
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月25日
女性の働きやすさ:女性が多いので女性も働きやすい環境となっている。意図的に女性が
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2025年01月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:特段大きなギャップはありませんでしたが、女性の多
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
福利厚生:大企業と比較すると、福利厚生の面で、うらやましいなと思うことがあります
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:毎朝必ず清掃があります。毎月整理整頓のチェックがあり、自分のデスク
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年09月08日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので会社もよく女性の事を気遣ってくれていると思
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回答者: 男性/ WEBマーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画課/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2023年05月30日
女性の働きやすさ:女性が多い会社でした。育休を取っている方も多かったので、働きや
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月22日
女性の働きやすさ:育休、産休が取りやすく、同じ待遇で復帰することもできるので、女
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回答者: 女性/ メゾンレクシア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年07月09日
女性の働きやすさ:女性が多いです。産休育休はとても取りやすい環境です。産休を取れ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価次第では下がります。特にボーナスではかなり下がったという人も聞いた
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月20日
多様な働き方支援:産休から帰ってこられた先輩は、時短で働かれている。女性にとって
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月14日
女性の働きやすさ:社員の半分以上が女性でしたので、働きやすい環境だと思う。女性の
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