回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
勤務時間：9時から18時
休憩時間：1時間
休日休暇：基本シフト制月休8日（1月：13日間、2月：8日間、3月：7日間、4月：8日間、5月11日間、6月：8日間、7月：8日間、8月：10日間、9月：8日間、10月：8日間、11月：8日間、12月：8日間）
有給休暇：継続勤務年数6ヶ月：10日間、継続勤務年数1年6ヶ月：11日間、継続勤務年数2年6ヶ月：12日間、継続勤務年数3年6ヶ月：14日間、継続勤務年数4年6ヶ月：16日、継続勤務年数5年6ヶ月：18日間、継続勤務年数6年6ヶ月以上：20日間
多様な働き方支援：
リモートワークについて：?経理業務など、会社が在宅勤務としてふさわしい業務と会社が認めた業務?在宅勤務が可能なネット環境などが構築されている者?在宅勤務対象者として会社がふさわしいと認めた者、以上3点についていずれにも該当する者のみ可能。在宅勤務の日数は原則として1週間に2日間以内。自宅における進捗状況について最低1日1回所定のフォームにより会社まで報告しなければならない。
早帰りについて：やむを得ない私用により早退又は外出しようとするときは、あら
かじめ所属長の許可を受けなければならない。
副業について：就業時間外での副業については事前に会社まで申請し、許可を得る必要がある。（入社1年以上の正社員が対象）副業により会社の業務に支障をきたした場合は副業を終了しなければならない。就業時間中に副業を行ったり、許可なく副業を行った場合は懲戒処分となる。
勤務時間：9時から18時
休憩時間：1時間
休日休暇：基本シフト制月休8日（1月：13日間、2月：8日間、3月：7日間、4月：8日間、5月11日間、6月：8日間、7月：8日間、8月：10日間、9月：8日間、10月：8日間、11月：8日間、12月：8日間）
有給休暇：継続勤務年数6ヶ月：10日間、継続勤務年数1年6ヶ月：11日間、継続勤務年数2年6ヶ月：12日間、継続勤務年数3年6ヶ月：14日間、継続勤務年数4年6ヶ月：16日、継続勤務年数5年6ヶ月：18日間、継続勤務年数6年6ヶ月以上：20日間
多様な働き方支援：
リモートワークについて：?経理業務など、会社が在宅勤務としてふさわしい業務と会社が認めた業務?在宅勤務が可能なネット環境などが構築されている者?在宅勤務対象者として会社がふさわしいと認めた者、以上3点についていずれにも該当する者のみ可能。在宅勤務の日数は原則として1週間に2日間以内。自宅における進捗状況について最低1日1回所定のフォームにより会社まで報告しなければならない。
早帰りについて：やむを得ない私用により早退又は外出しようとするときは、あら
かじめ所属長の許可を受けなければならない。
副業について：就業時間外での副業については事前に会社まで申請し、許可を得る必要がある。（入社1年以上の正社員が対象）副業により会社の業務に支障をきたした場合は副業を終了しなければならない。就業時間中に副業を行ったり、許可なく副業を行った場合は懲戒処分となる。
株式会社ケイアイホールディングスの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ケイアイホールディングスの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
退職金：社内規定無し
住宅補助：社内規定無し
社員寮：社内規定無し
財形貯蓄：社内規定無し
社員持株会：社内規定無し
ストックオプション：社内規定無し
基本的に福利厚生についての記載および規定は社則にはありません。
現在では行っていないですが、私が入社する以前には、グループ内あるいは同事業部署内にて、社員旅行や、各種レクリエーション等の催し物があったそうです。
オフィス環境：
執務スペース：1室のみ（全従業員共同１R）5名分の小スペース。
会議室やカフェなどの共有スペース：会議室（執務スペース横にあり）カフェ等の共有施設（無し）
立地：JR広島駅横（徒歩4分程度）
建物：鉄筋コンクリート造の5階建てビル（EVあり）
現在広島駅改装中のため、周辺施設にはコンビニや百貨店、一部飲食店のみですが、改装完了すれば、以前以上に活気的になると思います。
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