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回答なし
中途入社
退職

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月11日
企業カルチャー・社風:
年功序列。相談しても何も変化なし。

組織体制・コミュニケーション:
女性が多く、一部の人のせいで体調を崩してしまうことがよく起きている。特に若手。

ダイバーシティ・多様性:
女性が8〜9割を占める。

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月11日
勤務時間・休日休暇:休暇はいつでも申請できる。自分次第なところがある。休む人はよ
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回答者: 男性/ 化学系技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 標準品事業部

3.0
口コミ投稿日:2020年10月17日
事業の強み:(標準品事業)法定標準品の独占企業である。事業の弱み:(標準品事業)
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回答者: 男性/ 化学系技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 標準品事業部

3.0
口コミ投稿日:2020年10月17日
企業カルチャー・社風:保守的である。組織体制・コミュニケーション:基本上意下達で
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回答者: 男性/ 化学系技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 標準品事業部

3.0
口コミ投稿日:2020年10月17日
成長・キャリア開発:(大阪)キャリア開発に関する支援制度は特にありません。時折、
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回答者: 男性/ 化学系技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 標準品事業部

3.0
口コミ投稿日:2020年10月17日
福利厚生:住宅補助あり。(地方公務員の待遇に準じる。)財形貯蓄希望可。オフィス環
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回答者: 男性/ 化学系技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 標準品事業部

3.0
口コミ投稿日:2020年10月17日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は取りやすい傾向である。勤務時間は職務による。多様な
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回答者: 男性/ 化学系技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 標準品事業部

3.0
口コミ投稿日:2020年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:正職員の給与は、公務員一般職の棒給表に準じる。中途入社はポジション次第
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月11日
成長・キャリア開発:セミナーなど積極的に受けさせてくれる。資格取得手当などはない
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 0万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:毎年微増だが、平均よりも多くもらえていると思う。評価制度:かなり頑張ら
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年05月11日
女性の働きやすさ:女性が多いので、管理職もほぼ女性。育休産休の制度も利用できる。
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回答者: 男性/ 化学系技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 標準品事業部

3.0
口コミ投稿日:2020年10月17日
女性の働きやすさ:(大阪)職員の大半が女性である。働きやすいかは職務によると感じ
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