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新卒入社

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保険事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
企業カルチャー・社風:
ノバリウェイをもとに、社員全員で保険代理店の未来標準を実現していく意欲があります。

組織体制・コミュニケーション:
保険事業部の中に営業課、業務品質管理課、管理課があり、組織体制はしっかりしています。

ダイバーシティ・多様性:
障害者雇用に力を入れています。

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保険事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
事業の強み:法人保険や損害保険の提案に強みを持っています。事業の弱み:同業他社と
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保険事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
成長・キャリア開発:保険商品、保険周辺知識に詳しくなり、ファイナンシャルプランナ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年02月25日
企業カルチャー・社風:・整理整頓や報連相を大切にする会社・オープンでフラットな社
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口コミ投稿日:2023年02月25日

回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年02月25日
成長・キャリア開発:仕事上必要な知識や情報を得ることは自身のキャリアのみならず、
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回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:乗合い代理店だったので生命保険をメインに客にベス
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回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月15日
企業カルチャー・社風:手数料至上主義の会社だった。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月15日
事業の強み:特に強みは無いと思う。事業の弱み:なにをやるにも一歩遅れている会社だ
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口コミ投稿日:2024年09月15日

回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月15日
成長・キャリア開発:勤務した代理店は資格取得には関心が無かった。2級FPを持って
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保険事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 5万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:定期昇給有。賞与有。通勤手当、役職手当等有。評価制度:スタッフ(S)、
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回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月15日
勤務時間・休日休暇:客の都合で土日祝の出勤になる事もある。その場合は代替日が与え
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口コミ投稿日:2024年09月15日

回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 90万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:保険営業なので手数料が大きい商品の新規を取れば歩合が付く。評価制度:会
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年12月29日
福利厚生:退職金は無し。住宅補助等も無し。オフィス環境:駅チカの点は便利。建物が
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回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月15日
福利厚生:福利厚生は最初に聞いた説明通りだった。オフィス環境:勤務したのは小さい
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保険事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間9時~18時。基本土曜日、日曜日、祝日は休み。多様な
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保険事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
福利厚生:慶弔休暇、慶弔見舞金等有。オフィス環境:会議室、社内リフレッシュルーム
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保険事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:組織体制がしっかりした保険代理店で、良い意味でギ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保険事業部

4.9
口コミ投稿日:2023年03月08日
女性の働きやすさ:在宅勤務が出来て、産休・育休制度にも積極的なので、女性が働きや
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回答者: 男性/ 保険営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月15日
女性の働きやすさ:女性の募集人も結
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回答者: 女性/ 保険事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年08月25日
勤務時間・休日休暇:パートの場合、かなり勤務時間、曜日、休日等都合をつけてもらう
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口コミ投稿日:2024年08月25日

回答者: 女性/ 保険事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 0万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートは、都の最低賃金が基準となっていた。勤務期間中に多少時給が上がっ
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回答者: 女性/ 保険事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年08月25日
福利厚生:通勤手当は出ていた。勤務時間により、雇用保険にも加入させてもらった。オ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年02月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:新たな業種へのチャレンジとして入社しましたが、期
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:色々な仕事を任せてもらえるが、自分で勉強したり調べたりするこ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年02月25日
事業の強み:不変的な需要事業の弱み:同業他社との差別化事業展望:沢山の伸びしろが
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年02月25日
勤務時間・休日休暇:9:00~18:00(休憩1H 実労働8時間)多様な働き方支
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:事務といってもお客様と電話で話す機会が多々あり、営業事務的な仕事ができ
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回答者: 女性/ 保険事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年08月25日
企業カルチャー・社風:従業員同士の協力・連携は良いと思った。組織体制・コミュニケ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2023年02月25日
女性の働きやすさ:とても働きやすい。社員の男女比がほぼ半分程度。幅広い年齢層(2
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回答者: 女性/ 保険事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年08月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職がいた。パートの場合は、休暇は取りやすい。社員は不
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