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株式会社都エンタープライズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月06日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月06日
オフィス環境:
コーヒーとお茶だけは上等なものを買ってもらえる。

株式会社都エンタープライズの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年12月06日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月06日
勤務時間・休日休暇:
1ヶ月の労働時間が決められていて、祝日や年末年始、夏期休暇などのある月は出勤日数が少ない中で労働時間を消化しないといけない上に、一人出勤はダメ、土曜は早く帰らないといけないので平日に遅くまで仕事しないといけない。帰りが遅くなるのに残業代ももらえないし子育てしていると困る。
8時半始業なのに朝礼が8時20分からでそれまでに掃除を終わらせておかないといけないし、制服があって着替えもしないといけないので8時前には出勤していないといけない。
面接で無理なら朝礼までに来ればいいと言われたものの、先輩が早くから来て掃除しているのにギリギリに出勤は実際はできない、

株式会社都エンタープライズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月06日

回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
組織体制・コミュニケーション:
人よると思います。

ダイバーシティ・多様性:
障害を持ってる人でも雇ってもらえるができることをやってもらう感じ。外国籍の人はいない

株式会社都エンタープライズの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月06日

回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
女性の働きやすさ:
女性が多いし働きやすいと思います。
休暇はとれる

株式会社都エンタープライズの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月06日

回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はない
研修もあんまりな感じ

働きがい:
夜勤業務は楽ではあるからおすすめできる。

株式会社都エンタープライズの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:大きな会社だと思います。なので成長性、将来性に大きな可能性を持っていると思います。ただ人材を大切に想う気持ちを感じれません。なのでせっかくの成長性も充分に発揮できてないと思います。
そしてこれからもこの気質は変わらないと思います。

株式会社都エンタープライズの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月06日

回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 7万円 60万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
夜勤専従で月に210時間ほど働けばなかなか貰えてはいました。賞与は年3回15万ほど貰えてはいる。
介護福祉士で1万円しか貰えませんよくないです。

評価制度:
4年働いてるが話はでたことはないが自分が夜勤専従になったのも原因であると思います。が6年目の先輩が昇進したが人の移動なのど関係があったためだと思うので昇進などはよくはないと思います。