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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月01日
事業の強み:
学校の授業や行事において欠かせない商品を扱っているため、景気に左右されにくく安定しています。働く社員にとっても会社が安定している事により、不安なく自分の仕事に集中して取り組む事が出来ます。

また、売上の軸がしっかりと固まっているため、事業戦略も長期的な目線で練ることができます。

事業の弱み:
少子化による児童生徒数の減少が売上に影響していきます。
また、GIGAスクール構想に伴う学校現場のICT化やデジタル教科書の導入などがあります。

生徒数減少を見据えた売上対策や、学校のニーズの変化への対応が必要になります。

事業展望:
従来の教材営業に加え、学校現場のデジタル化や働き方改革などの新しいニーズに応えるための提案営業が必要になると感じています。

少子化などの避ける事が出来ない要素はありますが、
将来性のある事業や設備投資は積極的に行っている会社なので、現在の安定した需要に加え、学校現場のニーズに合致した新規の提案が出来れば、今後も安定した事業運営が可能だと考えています。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月01日
勤務時間・休日休暇:基本的には9:00~18:00で勤務しています。平均で30分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月01日
働きがい:学校支援業として未来を担う子供たちの教育に関わることができることが何よ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月18日
成長・キャリア開発:仕事によっては年に一回の仕事もあり、内容も情勢により時折変化
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月01日
組織体制・コミュニケーション:上司や同僚との距離が近く、情報共有や仕事の相談はし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月10日
企業カルチャー・社風:かなりアットホームな雰囲気で、お互いの業務を助け合う雰囲気
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年04月15日
成長・キャリア開発:自分が経験がないため、教えることができない会社から教わること
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月10日
福利厚生:住宅補助や退職金制度もあり、一般的な福利厚生はすべて整っています。また
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月01日
オフィス環境:会社は名古屋市東区のオフィス街にあります。最寄り駅からは徒歩で10
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口コミ投稿日:2022年07月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回。一般的です。ただこのご時世、業績が振るわず
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口コミ投稿日:2022年07月18日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:繁忙期に短期アルバイトでの働きぶりを評価され、アルバイトから正社員に登
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年04月15日
女性の働きやすさ:女性だからという理由で男性がしない掃除やお茶汲みなどの雑用を投
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口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価制度:世襲制で年功序列がつよい。社会の仕組みを学
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