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株式会社ストーンズの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月21日
企業カルチャー・社風:
良くも悪くもベンチャー、
風通しがいいように謳っているが実際はそうでもない。
経営陣と距離が近いが、現場で実際動いている人達の意思や声を反映しているかと言われるとそうは感じない。

組織体制・コミュニケーション:
上司とのコミュニケーションのために月に2回、面談がある。
会社内でも任意参加でゴルフコンペがある。
自然塾といって畑を借りていてその作業で他部署とランダムでシフトを組まれる。
月に一度、会社全体の会議や懇親会がある。社員同士の距離は近いと感じる。

ダイバーシティ・多様性:
多様性を感じたことはない。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月08日
企業カルチャー・社風:風通しはいいが、畑や収穫祭など体を動かす仕事もあるため、苦
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2.9
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3.1
愛知県名古屋市中区錦3−20−27御幸ビル3F
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3.7
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企業文化・社風・組織体制:社員の雰囲気がとても良くて仕事がやりやすいです。何をやるにも... 続きを見る
2.8
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回答者: 男性/ 設備/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良くないと思います。組織体制・コミュニケーション:こ... 続きを見る
3.0
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