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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

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性別：

男性

女性

回答なし

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入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）

その他(公務員、団体職員他）

営業系（営業、MR、営業企画他）

すべて

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】授業を進めていく上で疑問に思ったことや悩み事について相談を受けてくれる先輩社員がいたり、そのような制度が設けられていたりは一応する

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】そのような先輩社員が、相談に乗ってくれなか

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】基本的に強制参加の研修があり

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】働きやすくはないでしょう。人前で怒鳴る自称「へこま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】DVDをみる、人の授業をみる、模擬授業をする以

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】できません。生徒数は減少傾

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことができるかは、教室のトッ

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成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】目指せないと思う理由は、上

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】成長できません。得るものは保護者や上司

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】建前は、常に向上する、業務を拡大す

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】商品の知識や法人営業の知識

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】サポートは自分から求めて求めてやっと少

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】ほとんど個人の仕事です

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】テスト対策で、生徒のテストの点数があがったときは

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】教科研修理念研修数字を追いかけて達成しろと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジなどなく、ひたすら日々を

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】月に３回程度授業研修があり、職員の前で模擬授業

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】基本的にOJTなので、意欲があれば成長で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】全く反映されていない。上手くいっても

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】基本的にOJTメインなので、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】コミュニケーション能力の向上とどんな

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】前向きな人と上からのぎりぎりのスケジュ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】以前は有志での勉強会があった。形だけで実際

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】上司からは状況に応じて尋ねるとアドバイス

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】授業で生徒の反応が以前よりも良くなったと

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】建前は歓迎するような形で

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】今の会社をやめて、もっと、世の中に貢献出

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】建前は積極的なニュアンスで話を社員にして

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：知識を深めるための検定試験や、授業スキルアップのための授業研修など、

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：まずは将来を担う子どもたち相手の仕事で、それがいちばんやりがいを感じる

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：会社を大きくしていくため、生徒に授業をわかってもらうため、とても充実

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働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】部署にもより... 続きを見る

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会社名	株式会社ケイシン
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.juku-keishinkan.com/index.html
所在地	香川県高松市松縄町３７−６

従業員数	69名
設立年	1993年
資本金	10百万円
代表者	原田真一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1402件)
2		株式会社ウィザス 3.4 口コミ(704件)
3		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(804件)
4		株式会社リソー教育 3.2 口コミ(1157件)
5		株式会社明光ネットワークジャパン 3.2 口コミ(1113件)

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