回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
420万円 | 35万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 420万円 |
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月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
420万円 | 35万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 420万円 |
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月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
420万円 | 32万円 | 0万円 | 36万円 |
年収 | 420万円 |
---|---|
月給(総額) | 32万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 36万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
株式会社ウィラムの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年功序列の考えが少しあるように感じます。年収は勤続年数が長くなれば、勝手に上がります。ただ、昇格は入社歴が長い人が優先されているように感じます。
組織体制・コミュニケーション:
従業員が少ないということもあり、代表に気軽に連絡、相談できます。また、相談した際も親身に聞いてくれて、すぐに行動に移してくれます。