回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 30万円 | 5万円 | 80万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 80万円 |
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株式会社ジェイエムエンジニアリングの口コミ一覧ページです。株式会社ジェイエムエンジニアリングで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを15件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジェイエムエンジニアリングへの転職・就職活動をサポートします!
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 30万円 | 5万円 | 80万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 80万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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380万円 | 25万円 | 3万円 | 70万円 |
年収 | 380万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 70万円 |
株式会社ジェイエムエンジニアリングの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 機械修理業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス課/ なし
昇給毎年あるが額は少ない。賞与は年2回で計4.5ヶ月が基準。アパート・マンションを寮・社宅として契約し、正味5万程度の補助を受けられる。
評価制度:
評価制度はあまり整っているとは言えない。目標設定からして、それを逸脱する成果を上げることが根本的に難しいので、毎度それなりの評価の範疇に留まってしまう。裏を返せば特別低い評価もされづらい。所属拠点ごとにそれぞれの評価基準を持っており、会社全体として実力と評価の足並みは揃っていない。