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フォーシーズ株式会社のカテゴリ別口コミ（335件）

福利厚生・オフィス環境(51件)企業カルチャー・組織体制(34件)成長・働きがい(50件)事業展望・強み・弱み(29件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(54件)女性の働きやすさ(45件)入社前とのギャップ(18件)年収・給与(54件)

フォーシーズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
396万円230~750万円56人
[年収算出方法]

（平均年齢27.4歳）

回答者の平均年収396万円
回答者の年収範囲230~750万円
回答者数56人
[年収算出方法]

（平均年齢27.4歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		375万円
（平均年齢25.8歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		510万円
（平均年齢24.7歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		383万円
（平均年齢25.5歳）
専門職系
（コンサルタント、金融、不動産）		434万円
（平均年齢29.6歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（54件）

フォーシーズ株式会社の回答者別口コミ（64件）

  • カスタマーサポートセンター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2025年時点の情報
4.4 最新の回答：2025年01月13日
  • カウンセリング 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.5 最新の回答：2024年12月01日
  • なし / 債権回収 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.5 最新の回答：2024年10月07日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年10月05日
  • デリバリー、キッチン アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年09月17日
回答者一覧を見る（64件）

フォーシーズ株式会社の職種別口コミ（335件）

営業系（227件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（32件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（9件）
（ファッション、フード、小売 他）
IT系エンジニア（11件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
その他（22件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（34件）
（コンサルタント、金融、不動産）
すべての口コミを見る（335件）

フォーシーズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月26日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年06月26日
福利厚生:
地域手当だけは良いがそれも都内23区在住者のみの特権。社員寮もあるが年齢制限があり、設備が古くあまり管理もきちんとされていない安い物件に社員同士でシェアして暮らす。

オフィス環境:
どの支店も一般的なオフィスという感じ。本社は自社ビルだった。
フリーアドレスだが大体みんな決まったところに座っている。

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フォーシーズ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月27日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日：2024年03月27日
勤務時間・休日休暇:
休みは取りやすい。急な呼び出しが保育園からあっても上司が対応してくれるし、子供が熱出した時も休みやすかった。

多様な働き方支援:
子供が生まれてからは時短勤務をさせてもらっているので、朝や夕方の忙しい時間も少し余裕を持って過ごせる。

リモートワークは特に行なっていない。営業は徒歩や公共交通機関を使って、業者やお客様のところに行くため、暑い日や寒い日は、結構大変。
靴はすぐすり減り、2、3ヶ月に一回は変えないとダメなくらいで、靴代やストッキング代を出して欲しいくらいだと思う。

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フォーシーズ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月09日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年04月09日
企業カルチャー・社風:
組織としては、上司、部下は関係なく、思った意見などははっきり言える会社だと思います。風通しの良さについても全体ミーティングを毎日行っていたり、年間行事もいくつかあり、いいと思います。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは、上司だから話しづらいなどはなく思ったことは言えるし、研修の際先輩社員が一人一人に寄り添い教えてくれるところも魅力的です。

ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍に対しての偏見は全くなく、むしろパートナー登録などの実施を行っていたり、最先端なところを突き進んでいると思います。

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フォーシーズ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月26日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年06月26日
女性の働きやすさ:
産休育休を取って復職している人は多く、管理職で子育てをしながら働いている人もいるので可能だとは思う。
時短も可能なので一般の営業職の場合でも働き続けられるとは思うが、体力的な面での心配はある。
コールセンターなどの内勤ならばとても良い環境だと思う。

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フォーシーズ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月27日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日：2024年03月27日
成長・キャリア開発:
簿記をとればリーダーという役職につくこともできる。
入社してすぐは6ヶ月間の研修があり、わざわざ東京の本社に行き、先輩と一緒に学ぶ。社員寮では、ルームシェアで過ごしたが、先輩と一緒だったため、ずっと仕事してる感じがして気が休まらず、キツかった。

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フォーシーズ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月26日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
男性で営業を希望している人は基本債権回収の部署になると思っていた方がいい。営業をやりたいなら他社にいくべき。入社後の最初の研修で適正を見て配置を決めると言っているが、内定の段階でほぼ決まっている。女性が債権回収をすることはないので。
一般スタッフは基本的に定時退社が絶対なので、その部分が徹底されていたのは良いギャップだった。

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フォーシーズ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月24日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年07月24日
事業の強み:
賃貸物件の保証サービスを提供している会社はフォーシーズ意外にも沢山存在するが、フォーシーズはターゲットが主に高級賃貸である。
そのため、ユニークな立ち位置を業界では確立していると言える。
今後は少子高齢化がますます深刻化し、国内の外国人居住者も増えていくことが確実なので、ブルーオーシャンの業界だと思う。

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フォーシーズ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月13日

回答者： 女性/ カスタマーサポートセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2025年01月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
330万円 0万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
基本給に残業代が別途支給される形。年功序列ではなく、社員の成果や努力に応じて昇給が決まるため、自己成長が必要。賞与は年2回支給され、昇給や賞与額はパフォーマンスに基づいて変動する。

評価制度:
実力主義に基づいている。会社にはABCのランクが存在し、成果をあげればランクが上がり給料も上がる仕組みだった。評価は定期的に行われ、達成度に応じて昇給や昇進が決まる。

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