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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:
女性でも管理職として活躍している方が全国の拠点を通して多く、業務に関してもとても発言しやすい空気があると思います。基本残業が無いので毎日早く帰ることが出来ますし、休暇についても普通のプレイヤーならなんの問題もなく取れると思うのでプライベートの時間も十分確保できます。入って間もない新卒なのでまだまだ分からない側面もあるのかもしれませんが、社内の雰囲気や全国の女性の管理職の方々、他の女性の先輩方を見ていても女性であることで何か働きづらさを感じるということはまず無い気がします。特に自分の配属された拠点では性別や年次に関わらず色々な意見の交流がありますし、何でも話しやすい雰囲気があります。また、お給料についても少なくはないので特に不満はありません。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年04月09日
企業カルチャー・社風:組織としては、上司、部下は関係なく、思った意見などははっき
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年10月05日
企業カルチャー・社風:採用時ボトムアップミーティングを強みとしていると聞いていた
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
仕事の裁量権:仕事への取り組みは「全員経営」を徹底しており、新人、ベテラン含め誰
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい。急な呼び出しが保育園からあっても上司が対応
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回答者: 女性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月24日
福利厚生:福利厚生はかなり充実していると思います。特に子育て支援に力を入れている
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月26日
勤務時間・休日休暇:休みは比較的取りやすい。半休も可能。理由を聞かれるようなこと
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回答者: 女性/ カスタマーサポートセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:30~17:30(休憩1時間)の8時間勤務。部
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年06月28日
成長・キャリア開発:研修については、入社式から1週間全国の新入社員が東京に集まり
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:同世代と比較すると高かったと思うが、それは都内23区在住社に地域手当と
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:各種手当については、まず家賃補助が都内だと75,000円支給されるので
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回答者: 女性/  / 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
勤務時間・休日休暇:残業がほぼできない仕組みになっていたので、勤務終わりの予定は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月12日
事業の強み:新規事業は取り組んでおらず、今の業界が縮小すれば、煽りを受けてしまう
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:カウンセリング部は入居者の相手します。採用時点で
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
入社理由:自分の就活の軸と企業理念がマッチしていたこと、そして説明会などで見える
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回答者: 女性/ 家賃債務保証業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月28日
福利厚生:社員寮があるが少し古い建物で綺麗ではない様子。通勤手当は条件を満たせば
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:新卒で入社し、まだ研修時でもボーナスは支給された。給与は、業界内ではい
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回答者: 女性/  / 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月12日
福利厚生:住宅補助は地域によります。対象地域に住めば実家住みでも補助が出ましたが
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回答者: 女性/ カスタマーサポートセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2025年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 0万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給に残業代が別途支給される形。年功序列ではなく、社員の成果や努力に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月10日
勤務時間・休日休暇:残業はまずさせないという考え方。チームリーダーや役職者などに
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
組織体制・企業カルチャーの満足点:全員経営を徹底しており、年数関係なく提案できる
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回答者: 女性/ カスタマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給は3ヶ月に1回の査定で決まる。賞与も他の企業と比べると平均的だと感
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月26日
福利厚生:地域手当だけは良いがそれも都内23区在住者のみの特権。社員寮もあるが年
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回答者: 女性/ カスタマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
企業カルチャー・社風:風通しは良く、毎朝ボトムアップミーティングで会議をする。1
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:男性で営業を希望している人は基本債権回収の部署に
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
福利厚生制度の満足点:福利厚生は他社と比べてもかなり充実していると言えます。女性
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回答者: 女性/ カスタマーサポートセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月09日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは、自分の居た部署では
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回答者: 男性/ カウンセリング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年12月01日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制、残業も少ないため働きやすいですが、近年仕事量
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回答者: 女性/ コールセンター管理・運営(SV)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 22万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:社歴に関わらず能力に応じてランク付けされる。なので10年目だろうと仕事
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 25万円 0万円 30万円
年収 250万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
賞与:賞与は夏と冬それぞれ1回ずつ、年2回あります。評価への詳しいことは分かりま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月24日
事業の強み:賃貸物件の保証サービスを提供している会社はフォーシーズ意外にも沢山存
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

2.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
466万円 29万円 0万円 116万円
年収 466万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 116万円
評価制度:リーダーにはやりたいと言えば誰でもなれる。エリアマネージャーは社長から
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回答者: 男性/ 債権回収/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月19日
勤務時間・休日休暇:基本的には月〜金曜の出勤。リーダークラスになると土曜日も出勤
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月02日
ダイバーシティ・多様性:ダイバーシティ・多様性をまあまあ前面に押し出していると思
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月10日
企業カルチャー・社風:ダイバーシティ推進を掲げており、LGBTにも寛容な模様。実
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