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富士フイルムイメージングシステムズ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

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口コミ投稿日：2023年03月01日

回答者： 男性/ 営業支援/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ディスプレイ事業部/ 課長

3.6
口コミ投稿日：2023年03月01日
企業カルチャー・社風:
富士フイルムという超大企業のグループ会社。そもそも、富士フイルム自体が事業部ごとに子会社に販売機能を移管したため、富士フイルム本体のルールや風土を引き継ぎ、役員の大半も親会社から来た人。もともとが写真事業の会社のためセミプロ級のカメラマンも社内に普通にたくさんいる。

組織体制・コミュニケーション:
営業と生産、本社と事業部。また他の事業部との関係は、比較的うまくいっていたと思う。ただ、富士フイルムグループの統廃合の中で、労働条件の異なる会社が一緒になったため、不公平感は根深いものがある。

ダイバーシティ・多様性:
積極的に取り組んでいるところは無かった。

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口コミ投稿日：2021年08月07日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ディスプレイ営業

4.0
口コミ投稿日：2021年08月07日
企業カルチャー・社風:富士フイルムグループの中ではまだベンチャーマインドを持った
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口コミ投稿日：2022年02月09日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2022年02月09日
組織体制・コミュニケーション:上層部は富士フイルムからの移籍社で固められており、
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口コミ投稿日：2019年01月08日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日
企業理念の浸透：部署ごとによって違うが、写真を大事にするという気持ちは比較的残っ
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口コミ投稿日：2021年11月09日

回答者： 女性/ 営業企画/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2021年11月09日
企業カルチャー・社風:メーカー販社のため自社製品愛が強い社員も多い。部署にはよる
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口コミ投稿日：2018年12月17日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制：地方の営業課の人たちもみんな親切だったので特に気になる
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口コミ投稿日：2018年12月17日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日
企業文化・社風・組織体制：社風はとても暖かいです。今までたくさんの仕事をしてきま
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口コミ投稿日：2024年06月05日

回答者： 女性/ 量販店ミニラボ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日：2024年06月05日
企業カルチャー・社風:社員でも副業が可能でしたので何人か趣味に通ずる副業をされて
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