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コーニングジャパン株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月07日
女性の働きやすさ:
女性社員の数自体があまり多くありませんが、ここ数年で女性管理職が増えています。産休、育休などもとてもとりやすい状況にあるため、女性のみならず男性でも育児に参加しやすい環境にあると思います。

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事務所

3.9
口コミ投稿日:2024年10月07日
女性の働きやすさ:私が感じる育休所得率は100%だと思う。それによる不利な扱いは
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事務所

3.9
口コミ投稿日:2024年04月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職も少ないがいる女性にとって働きやすいかはわからない
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年07月09日
女性の働きやすさ:女性の方も多く働かれており、管理職で働かれてる方も多くおられた
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職も日本企業より多いし、上司によりますが、できる人は
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月26日
女性の働きやすさ:工場であるため、現場作業多数あり女性社員は少ないが、様々な取り
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 溶融

3.7
口コミ投稿日:2024年12月03日
女性の働きやすさ:事務職も、製造職も女性管理職は、少数。事務職の女性は、休暇がと
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月15日
女性の働きやすさ:女性の管理者は多いイメージ。女性の社員も2〜3割程度いるのでは
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年09月29日
女性の働きやすさ:長く働く女性が多いし、休暇も取りやすいので働きやすいのかと思い
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月17日
女性の働きやすさ:女性だけに限らず育児休暇を推奨しており取りやすい環境にあると感
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回答者: 男性/ Customer Service and Business Planning/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部/ Manager

3.0
口コミ投稿日:2024年09月23日
女性の働きやすさ:男女に関係なく優秀な人には働きやすい環境
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回答者: 男性/ 設備保全/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月02日
女性の働きやすさ:女性の管理職も数名いて、女性の方も働
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回答者: 女性/ バイヤー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年07月15日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。仕事内容が
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2025年02月10日
女性の働きやすさ:管理職にも女性の方は多く
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多数
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月07日
女性の働きやすさ:女性も働きやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:女性の管理職
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月14日
女性の働きやすさ:育休、産休もしっかりあり、周りも取得しているので取りやすい。女
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月07日
女性の働きやすさ:アメリカと同様、女性にとっては働き易
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月17日
女性の働きやすさ:女性管理職も徐々に増えており、女性が活躍できる場は多いと感じる
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回答者: 男性/ 成型技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月05日
女性の働きやすさ:はい。育休が取りやすく、育休後も元の職場に戻って仕事復帰が容易
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回答者: 男性/ ESH/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 安全環境課

3.3
口コミ投稿日:2021年09月12日
女性の働きやすさ:女性のマネージャーもいて、活躍している人も多い。ただし比率とし
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月29日
女性の働きやすさ:産休育休が取れるので取りや
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月28日
女性の働きやすさ:事務所のことはわからないが女性は比較的少な
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回答者: 男性/ 品質保証職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月09日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、給与も男性と差
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月11日
女性の働きやすさ:育休や産休などは取りやすい雰囲気である。男性でも育休を容易に取
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回答者: 男性/ ガラス製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月24日
女性の働きやすさ:女性は事務所以外はほとんど
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:時短や、育休など女性は働きやすいと思う。また、攻められる空気は
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用の実績もあり、女性が評価され働きやすい職場であ
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回答者: 男性/ 事務系/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年08月28日
女性の働きやすさ:外資系なので、性別による待遇面の違いは少ないと思いました。優秀
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回答者: 男性/ BOD/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 溶融

3.8
口コミ投稿日:2024年12月07日
女性の働きやすさ:シフト制はちから仕事も多いので女性は検査員や日勤にまわることが
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月30日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は進んでいるかと思います。私が在職中は、社長も
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 加工/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2024年08月28日
女性の働きやすさ:現場ではあまり見かけない。オフィスには少数の方が在籍していまし
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回答者: 男性/ 生産技術/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月13日
女性の働きやすさ:当時はまだ女性の管理職は少なか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
女性の働きやすさ:女性の活用に積極的で男性も女性も仕事をする上では関係なく、平等
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