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株式会社リードオフの女性の口コミ

新卒入社
退職
新卒入社
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月12日
成長・キャリア開発:
日常的に世の中の動向や新しい物事に興味・関心を持ったり、アンテナを張ることで情報収集力が身につく。また、社内だけでなく、社外の関係者と情報を共有する機会が多く、円滑に仕事を進めるためのコミュニケーション力が養われる。

働きがい:
社員一人ひとりがある程度自立して仕事を進められる環境であり、裁量権が大きい。また、担当した仕事が実際に形となり、多くの人の目に触れることに働きがいを感じるとともに、次の案件へのモチベーションの向上につながる。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月12日
組織体制・コミュニケーション:少人数のため、アットホームな雰囲気で社員同士がフラ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月12日
事業の強み:クライアントが大手企業であり、継続した取引が多いため業績が安定してい
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年04月15日
組織体制・コミュニケーション:少人数のため、アットホームな雰囲気でフランクに話す
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月12日
勤務時間・休日休暇:他のデザイン会社とは異なり、クライアント直の取引のため(下請
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口コミ投稿日:2024年04月12日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:仕事内容が会社の業績に直結しているため、担当ごとの売り上げと粗利益と経
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月15日
女性の働きやすさ:産休・育休取得後に時差勤務で復職している女性職員もいる。家庭の
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月12日
オフィス環境:会社は駅から近く、通勤しやすい立地環境。周辺には飲食店やコンビニが
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月15日
オフィス環境:会社は駅から近く、通勤しやすい立地環境。周辺には飲食店やコンビニが
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年04月12日
女性の働きやすさ:産休・育休取得後に時短勤務で復帰している女性社員もいる。家庭の
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年04月15日
働きがい:社員一人ひとりがある程度自立して仕事を進められる環境であり、裁量権が大
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