回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
評価制度：定まった人事評価制度が今のところは社内に無いため、担当業務や士気の調整における不具合が起こりがちです。また、自社に無いというだけあって、人事労務コンサル業でありながら営業先へ人事評価制度を提案するスキルを持てずにいる状態が続いていることに悩んでいます。
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