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ユニオン・メディエイト株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年11月23日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2023年11月23日
女性の働きやすさ:
女性管理職はいます、子育てで時短勤務の人もいます。

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口コミ投稿日：2023年01月19日

回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年01月19日
女性の働きやすさ:引継ぎさえしておけば有給取得を言い出しにくい環境ではありません
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口コミ投稿日：2022年12月15日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年12月15日
女性の働きやすさ:約半数が女性だったので、合えば働きやすい人もいるのではないでし
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口コミ投稿日：2021年09月14日

回答者： 男性/ 賃貸事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 賃貸事業部/ 課長代理

2.5
口コミ投稿日：2021年09月14日
女性の働きやすさ:就学前のお子さんがいる場合、時短勤務が可能　あたり前ではあるが
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口コミ投稿日：2021年12月04日

回答者： 男性/ 課長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年12月04日
女性の働きやすさ:賃貸管理という業種のため、女性は力を
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口コミ投稿日：2018年07月20日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日
女性の働きやすさ：産休、育休など一般的な制度はある。復帰して時短勤務している女性
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