回答者： 男性/ フィールドメンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ FS部/ 一般社員
勤務時間・休日休暇:
土日の週休二日制。出張時や、お客様の都合次第では土日出勤もありますが、必ず代休を取れます。（稼ぎたい場合は取らないのも可）選べます。ほとんどの人は土日と繋げて連休を作ってます。
人手が足りていないので、現場業務量はそこそこ多い方です。今後人手が追い付けば緩和されるかとは思います。
特に役職者はかなり仕事量は多いです。
多様な働き方支援:
FS部は現場直行直帰なので、週に１・２回程度しか事務所に行かないので、週のほとんどを1人で過ごすことになります。
個人的には、人間関係等の面で気楽だとは思います。（優しい人が多いので、困ったときは気兼ねなく電話等の連絡は取りやすいです）
現場作業なので、リモートワークは出来ません。また、副業も出来ません。
現状は早くても定時退社までですが、今後、多少は融通が利くようになるかもしれません。
土日の週休二日制。出張時や、お客様の都合次第では土日出勤もありますが、必ず代休を取れます。（稼ぎたい場合は取らないのも可）選べます。ほとんどの人は土日と繋げて連休を作ってます。
人手が足りていないので、現場業務量はそこそこ多い方です。今後人手が追い付けば緩和されるかとは思います。
特に役職者はかなり仕事量は多いです。
多様な働き方支援:
FS部は現場直行直帰なので、週に１・２回程度しか事務所に行かないので、週のほとんどを1人で過ごすことになります。
個人的には、人間関係等の面で気楽だとは思います。（優しい人が多いので、困ったときは気兼ねなく電話等の連絡は取りやすいです）
現場作業なので、リモートワークは出来ません。また、副業も出来ません。
現状は早くても定時退社までですが、今後、多少は融通が利くようになるかもしれません。
株式会社アクアリンクの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社アクアリンクの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ フィールドメンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ FS部/ 一般社員
自分含む両親の誕生日月には1万円支給されます。
稀にあるコミュニケーションを目的とした飲み会、いわゆる飲みニケーションには会社が支払いをしてくれます。
オフィス環境:
オフィス自体は都内で、今はちょうどいい広さですが、今後の人手が増えるには少し狭いかもしれません。
しかし、現場作業で出ている従業員がほとんどなので、通常は問題なさそうです。
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