回答者: 男性/ 管制/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 実務部
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
380万円 | 350万円 | 30万円 | 0万円 |
年収 | 380万円 |
---|---|
月給(総額) | 350万円 |
残業代(月) | 30万円 |
賞与(年) | 0万円 |
賞与の金額が明確ではなく1ヶ月分の人もいれば数万円の人もいました。
評価制度:
評価面談がなく自分の評価が分かりづらい
辞める時に引き止められるかどうかで初めて分かる感じでした。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
380万円 | 350万円 | 30万円 | 0万円 |
年収 | 380万円 |
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月給(総額) | 350万円 |
残業代(月) | 30万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
240万円 | 15万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 240万円 |
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月給(総額) | 15万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
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回答者: 男性/ 管制/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 実務部
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