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株式会社弘春堂の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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口コミ投稿日：2021年10月19日

回答者： 男性/ ディレクター・デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2021年10月19日
組織体制・コミュニケーション：
東京オフィスは、20名ほどの組織のため、コミニュケーションは多いほうだと思う。
ワンフロアで仕切りもないため、コミュニケーションを取りやすい環境だと言える

チームごとにやり方は異なるが、朝礼・夕礼を毎日行うことで
メンバー間案件の進捗、ボリューム等を確認しあって案件を進行させている。

現在はLINE  WORKSを導入しているため、コミュニケーションの深度によって
直接のミーティング、LINE上でのやり取りを使い分けている
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口コミ投稿日：2022年02月10日

回答者： 回答なし/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2022年02月10日
企業カルチャー・社風:古くからある会社です。新しい考え方をする人もいますが、古い
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制：自分の自由に使えたので、1人で過ごすも良し、仲間と外食
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3.5
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回答者： 女性/ 製造社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造本部/ 一般社員
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2.7
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2.9
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広告・マスコミ・出版・印刷
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3.4
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回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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株式会社トッパングラフィックコミュニケーションズ

3.0
東京都板橋区志村１−１１−１
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ SV
企業カルチャー・社風:正社員は年齢層高め。ハレーションに異様に気を使っていた。スタ... 続きを見る
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2.9
大阪府堺市堺区神南辺町５−１５２−２
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ DTP/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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3.7
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回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
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3.4
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広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ 人事/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 人事
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