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株式会社ホシナパックの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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派遣社員
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回答なし
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新卒入社
中途入社
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現職
退職
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医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）
その他(公務員、団体職員他）
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口コミ投稿日：2023年12月20日

回答者： 女性/ 梱包/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 内職

2.5
口コミ投稿日：2023年12月20日
ダイバーシティ・多様性:
他国の実習生が在籍しています。

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口コミ投稿日：2020年10月25日

回答者： 女性/ 検査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日：2020年10月25日
組織体制・コミュニケーション:部署、班などが明確に別れていて、結束力はある。ただ
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口コミ投稿日：2018年07月22日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日：2018年07月22日
企業文化・社風・組織体制：人手不足の影響からか会社全体的に余裕がない。能力のある
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3.4
東京都港区南青山３−１１−１３新青山東急ビル９Ｆ
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】ものの考え方が少し表面的と感じることが... 続きを見る
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株式会社ゼネラルアサヒ

3.2
福岡県糟屋郡粕屋町柚須９４
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:毎朝朝礼があり、企業理念を唱えます研修がないのでやりながらお... 続きを見る
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日販グループホールディングス株式会社

3.4
東京都千代田区神田駿河台４−３
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他
企業カルチャー・社風:自分の部署は風通しが良く、やりたい事がよりやすい。ダイバーシ... 続きを見る
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株式会社ハースト婦人画報社

3.3
東京都港区南青山３−８−３８
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ 編集者/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:ファッションやおしゃれ好きな人が多く、センスが良いとは思うが... 続きを見る
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株式会社プラントピア

2.6
東京都新宿区津久戸町４−６第３都ビル２Ｆ
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】自分の仕事さえ終わっていればいいという風... 続きを見る
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東洋印刷株式会社

3.7
京都府宇治市槇島町十一８６−２
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員が少ないため、役職が上の人とも距離が近いと思います。... 続きを見る
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株式会社千代田グラビヤ

3.0
東京都品川区大崎１−１８−１６千代田グラビヤ本館
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:比較的年齢は上の方が多いイメージです。昔ながらの会社のイメー... 続きを見る
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株式会社講談社

3.8
東京都文京区音羽２−１２−２１
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ 監修/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他
組織体制・コミュニケーション:上司とのコミュニケーションは取りやすいです。上司だからと気構... 続きを見る
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株式会社プロネクサス

3.0
東京都港区海岸１丁目２－２０汐留ビルディング　５Ｆ
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ 専門事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:基本的には明るく、コミュニケーション能力に長けた人が多かった... 続きを見る
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日本写真印刷コミュニケーションズ株式会社

2.9
京都府京都市中京区壬生花井町３
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:文句が多い。自分の立場しか考えていない人が多い。顧客のことは... 続きを見る
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株式会社ホシナパックのカテゴリ別口コミ（19件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
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