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セントケア神奈川株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。セントケア神奈川株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを168件掲載中。エンゲージ会社の評判は、セントケア神奈川株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ケアスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ デイサービス/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年05月13日

事業の強み:
高齢者の増加に伴い事業は拡大成長が見込まれます。

事業の弱み:
社員を募集しても集まらないことが多く、介護に携わる社員一人一人の負担が増える傾向にあります。
業務改善の取り組みとしてはITの活用と社員の処遇改善が必要です。介護にかかわる無駄の削減と効率化、休暇取得率の向上、賃上げ、福利厚生の充実など。

事業展望:
事業の拡大成長が見込まれますが、それには事業の効率化（IT技術の導入）、社員の処遇改善が必要です。

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回答者：男性/ 所長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2021年11月07日

事業の強み:新規投資は年に1、2回やる利益率の高い施設に投資している既存のサービ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年12月31日

事業の弱み:もっとテクノロジーを用いて問題解決に挑むべき。システムも多額の費用を

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回答者：男性/ ケアスタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年04月08日

事業の強み:この先絶対必要な職種なので倒産などの恐れは無いと思う。いつも人材不足

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年09月03日

事業の強み:総合福祉会社事業の弱み:成長できる環境を提供、昇給、休みを多くする等

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回答者：男性/ 介護職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年07月12日

事業の強み:なくならない仕事ではある。ただ、この会社だからという強みはない印象。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月30日

事業の強み:業界大手なので、業界の知名度は抜群に高い。制度ビジネスなので安定感の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月20日

会社の安定性：後期高齢化社会の現代において、総合的に介護サービスを提供しており各

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

会社の安定性：親会社は東証一部上場のセントケアホールディング株式会社です。トータ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月20日

成長性・将来性：計画性のある新事業を展開しており、成長を続ける企業と感じます。刻

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

雇用の安定性：正社員積極採用してます。契約社員（パート・アルバイト）にてご入社後

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【誰かの役に立っていると感じる点】お客様が日常生活で困っている

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【柱となる事業・強み】様々な施設形態の営業所があり、同じ市内ではま

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回答者：女性/ リハ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.1

口コミ投稿日：2024年10月06日

事業の強み:ほとんどが赤字。看護小規模多機能に全てをふってい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月15日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】オープニングから働いているスタッフがリーダー

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

仕事内容：【仕事の取り組み方】派遣でつとめているため研修はなく、じっくりと教わっ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

仕事内容：訪問入浴をさせていただきました。個別性を重視しているため、細かいところ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

仕事内容：【正社員との関わり】あまりかかわらないです。また、正社員なのかスタッフ

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回答者：女性/ 看護師/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2021年07月08日

事業の強み:介護保険制度が存続するかぎり仕

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回答者：女性/ ヘルパー/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2022年07月06日

事業の強み:各地に密着した展開をしており、事業所毎に交流があるので、切磋琢磨する

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：福祉として考えるのなら難しいとは思う。どうしても会社としての考え方が強

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：研修が充実してあり勉強になっていた。しかし、本社が遠く電車賃が突発でか

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月12日

仕事内容：【個人の裁量】技術不足のスタッフが多かったと思います。知識不足も多かっ

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会社名	セントケア神奈川株式会社
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://www.saintc-k.com/
所在地	神奈川県横浜市中区太田町４−５５横浜馬車道ビル７Ｆ

従業員数	411名
設立年	2006年
資本金	50百万円
代表者	平高広
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(824件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7532件)

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