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株式会社ホテルマネージメントジャパンの業績・将来性・強み・弱み
3.2

株式会社ホテルマネージメントジャパンの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社ホテルマネージメントジャパンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを113件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ホテルマネージメントジャパンへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年01月26日
口コミ投稿日:2024年12月01日
回答者: 女性/ 宿泊部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年03月06日
回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2019年04月03日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月03日
口コミ投稿日:2019年04月03日
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月03日
口コミ投稿日:2019年01月11日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年01月11日
口コミ投稿日:2019年01月11日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年01月11日
口コミ投稿日:2016年12月10日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
3.2
口コミ投稿日:2016年12月08日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
3.2
同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都港区新橋4−5−1アーバン新橋ビル7F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ フロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 京都烏丸六角店/ フロントスタッフ
事業の強み:4つ星ホテルを掲げている分、コスパがよく、サービスもいい。事...
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3.5
東京都千代田区永田町2−10−3
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】仮に中途入社だったとしても、夕方から勤...
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3.2
東京都新宿区西新宿2−2−1
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
仕事内容:【個人の裁量】上司によるが、細かいことは個人の裁量で決めるこ...
続きを見る
3.5
東京都中央区晴海3−8−1Lstay&grow晴海
旅行・レジャー・宿泊
2.6
東京都中央区日本橋小網町6−1山万ビル10F
旅行・レジャー・宿泊
2.8
東京都墨田区錦糸1−2−2東武ホテルレバント東京5F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 支配人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売促進/ 支配人
事業の強み:東武鉄道の連結子会社である。安定した企業経営事業の弱み:親会...
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3.2
東京都文京区関口2−10−8
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
仕事内容:レストランかつサービス配属だったので、基本的にはお客様に対し...
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2.9
東京都港区海岸1−7−1東京ポートシティ竹芝WeWork9F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ Transformation/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
事業の弱み:インド発スタートアップ企業のため、上層部はインド勢が占めてお...
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3.0
大阪府大阪市北区中之島5−3−68
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】現場の状況を点でしか見ることが出来...
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2.7
神奈川県横浜市西区北幸1−3−23
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
事業での社会貢献:さまざまなボランティア活動がありましたが、いつも同じひとが参...
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株式会社ホテルマネージメントジャパンのカテゴリ別口コミ(113件)
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株式会社ホテルマネージメントジャパンの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 女性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 洋食/ なし
コロナも落ち着いてインバウンド需要も増えており、新しいホテルも続々と増えているのでそれなりに忙しくなると思う。その分同業他社のホテルとの何か差別化を図らなければ、生き残っていくのは厳しくなるのではないか。