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株式会社ハードオフファミリーの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 接客スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年11月15日
働きがい:
さまざまなお客様がいらっしゃる中で、初めてご利用される方が「また来ます」と言ってくださった時は働きがいを感じます。
また、お客様もスタッフも取り扱い商品のファンであることが多いためにお客様との距離が近くなりやすいです。
店舗やスタッフを信頼していただけて、ファンのような形で常連さんが増えるととてもやりがいを感じます。

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年11月09日
成長・キャリア開発:オンラインzoom研修はあるが、店舗に人が居ないので出れない
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月04日
成長・キャリア開発:扱う商材に詳しくなる働きがい:好きなものに触れあえる職場刺激
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月04日
成長・キャリア開発:成長できる人は勝手に成長できると思います。裁量がそれなりにあ
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年11月08日
成長・キャリア開発:研修に力を入れており、毎月多数の研修が開催されている研修中は
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月06日
成長・キャリア開発:商材の知識はかなり増えるzoomで色々な研修が受けれる働きが
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 販売部門/ チャレンジャー

2.5
口コミ投稿日:2022年09月06日
成長・キャリア開発:専門知識は身につくと思う働きがい:自分が担当した買い取りが成
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月23日
教育・研修:パートアルバイトとしての研修は、店舗によってまたは、店長によってまち
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年02月15日
教育・研修:店舗に赴任する社員によって新人アルバイトへの研修にかける時間や方法に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:本の査定が早くなります。値切り交渉がうまくなります。店長にな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若いうちから店長になれます。店舗には社員数名、、その他はアルバイトを雇
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