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株式会社日本プロパティ・ソリューションズの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ PM部/ マネジャー

3.7
口コミ投稿日:2020年10月03日
企業カルチャー・社風:
これまで比較的ゆったりした社風。上下関係はほぼなく、フラットな雰囲気。
ただ、株主構成がかわったことで今後変化していく可能性はある。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取れるが、人間関係は希薄である。
このためプライベート時間の付き合いはほぼないまたはしなくてもいい。

ダイバーシティ・多様性:
男女に関する差はあまりないが、100名規模の会社につき多様性はない。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
企業文化・社風・組織体制:東京本社は100人程度で2フロアにまたがるが、所属部署
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
企業文化・社風・組織体制:コミュニケーションは仕事上最低限と割り切っていて、必要
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月15日
企業カルチャー・社風:よく言えば保守的。組織体制・コミュニケーション:良い方だと
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3.2
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3.7
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