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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年08月15日

企業カルチャー・社風:風通しのよさはあるがすごく良いわけではないかと思う。組織体

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年11月12日

組織体制・コミュニケーション:部長が昔ながらの考えを捨てずに今もやっていて、副部

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2021年05月31日

組織体制・コミュニケーション:配属された店舗で大きく左右されると思います。店舗内

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回答者：男性/ 不動産/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年01月26日

組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲が

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月10日

企業カルチャー・社風:営業として売り上げの数字をあげることについての挑戦は歓迎さ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

企業文化・社風・組織体制：余り良くないが同期同士や店舗で仲のいいなど別れる、西、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】同期同士など仲はいいがうわさ話はなぜ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

企業文化・社風・組織体制：社員の意見は通るが、いゆこと聞いたんだから売り上げ上げ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日

企業文化・社風・組織体制：他の会社がどうかわかりませんが、営業成績がふるわないと

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回答者：女性/ 賃貸仲介/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年12月11日

企業カルチャー・社風:実力主義の為、若い人が多い。お水上がりやホスト上がりがいた

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回答者：女性/ SV/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

企業カルチャー・社風:上層部の人間については営業上がりの人間が多いと感じた。その為... 続きを見る

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株式会社ティーケーピー

3.3

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：男性/ 不動産賃貸/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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ウスイホーム株式会社

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:全体的に若い社員が多く活気はあるかと思います。賃貸営業を数年... 続きを見る

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会社名	株式会社ミニミニ中央
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL	http://miniminichuo.com/
所在地	東京都豊島区西池袋１−１９−１−３９ビル２Ｆ

従業員数	130名
設立年	1994年
資本金	10百万円
代表者	池西義之
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

1		ハウスコム株式会社 3.2 口コミ(1202件)
2		株式会社レオパレス２１ 3.1 口コミ(4138件)

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