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株式会社ミニミニ城南の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
432万円250~650万円21

(平均年齢30.1歳)

回答者の平均年収432万円
回答者の年収範囲250~650万円
回答者数21

(平均年齢30.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
426万円
(平均年齢29.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
467万円
(平均年齢34.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(14件)
すべての口コミを見る(88件)

株式会社ミニミニ城南の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月25日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年10月25日
福利厚生:
ベネフィット・ワンと提携しており、ホテル等が割引されたりするものがあります。退職金や財形貯蓄はない為、自分でやらないといけないです。ほかにも提携企業の割引というのもあって商品が安く購入できたりもしました。

オフィス環境:
店舗によって店の規模(広さや古さ)はだいぶ異なります。ただ、どこの店舗も駅徒歩5分圏内にあるので通勤は非常に楽です。店舗異動が発生したとしても城南エリアに限定されているので引っ越しする必要もないです。

株式会社ミニミニ城南の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月04日

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
勤務時間・休日休暇:
閑散期はそこまで忙しくはないですが、繁忙期は多少の残業は覚悟した方がいいと思います。
週の土日が忙しいので週末に休みを取ることはなかなか難しいと思いますが、比較的休みは自由に選択できるのは良いところだと思います。
ただし、配属先の店舗によって大きく影響されるので一概には言えないです。

多様な働き方支援:
コロナ禍でIT化が進みオンライン内見などを行なっていますが、リモートワーク等は特に行っていません。時短勤務も行なってません。

株式会社ミニミニ城南の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月25日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年10月25日
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の年齢も近くコミュニケーションは取れているほうだと思います。他店の社員との関わりも一定数あるため、閉鎖的でもなくどちらかというとオープンな風通しだと思っております。以前は毎月飲み会等もあったが最近はコロナでなくなってしまったのでコロナ前に比べればコミュニケーションを取る場は少なくなった印象です。

株式会社ミニミニ城南の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月25日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:
営業の女性社員は少ないですが、働きにくいと思ったことはないです。少ないせいか優しく扱われることが多いです。ただ、営業である以上仕方ない部分ではありますが、クレーム対応も行わなければならなかったりするので強い心が必要です。

株式会社ミニミニ城南の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年10月16日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年10月16日
成長・キャリア開発:
一般的なビジネスマナーや不動産の知識は身につきますが、研修があるわけではなく仕事しながら覚えていく印象。教育係も決まっている訳ではないので向上心ややる気がないと厳しい。

働きがい:
直接お客様から感謝をされる機会も多くやりがいは感じやすい。

株式会社ミニミニ城南の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 男性/ 管理部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
休みや勤務時間などは店長に、だいぶ違いがあり
聞いていた話と違っていた?
ボーナスの査定も不明で売上数字が低い人の方がボーナスが高いなどある。

株式会社ミニミニ城南の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月23日

回答者: 男性/ 管理部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年01月23日
事業の弱み:
管理部の実質的に現場に行く社員はいなくなり、仲介だけになっている。
売上が管理料の方が高かったが仲介のみになるのでやってもボーナスに反映されにくくなっている。

事業展望:
成長した脂に乗った社員がやめてしまう。
それを若い人で補うしかない。

株式会社ミニミニ城南の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月04日

回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
店舗縮小により少数精鋭になったことにより各個人の業務量がとんでもなく増えました。その分、売り上げを確保しやすくなったので年2回のボーナスに大きく反映する事となりました。比較的若い社員にとっては成長や恩恵を得るかなと思います。逆に中堅社員が業務量が一気に増え、ボーナスもそこまで増えないので転職を考える人が増えた印象です。