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回答者別の社員口コミ（株式会社プロシーズ）

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 プランナー 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 プランナー
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職（回答時）
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
4.7
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
40時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
口コミ投稿日：2021年06月27日

回答者： 女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2021年06月27日
勤務時間・休日休暇:定時は8時半-18時、休憩時間は11時半-13時と1時間半あ
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口コミ投稿日：2021年06月27日

回答者： 女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2021年06月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:クウォーターごとに評価があり、昇給や賞与がきまります。交通費とテレワー
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口コミ投稿日：2021年06月27日

回答者： 女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2021年06月27日
事業の強み:ｅラーニングシステムを軸にターゲットを変えて様々なサービスを展開して
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口コミ投稿日：2021年06月27日

回答者： 女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2021年06月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップはさほどないですが、濃い人間関
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口コミ投稿日：2021年06月27日

回答者： 女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2021年06月27日
女性の働きやすさ:育休や産休の制度もあり、実際に取得している方々もいらっしゃるた
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口コミ投稿日：2021年06月27日

回答者： 女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2021年06月27日
組織体制・コミュニケーション:役職など関係なくフラットなコミュニケーションができ
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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社プロシーズの回答者別口コミ （11人）

  • プランナー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
最新の回答：2024年07月24日
  • プランナー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
最新の回答：2024年07月24日
  • IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2019年11月28日
  • プランナー 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
4.7
最新の回答：2021年06月27日
  • システムエンジニア 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
1.2
最新の回答：2022年06月21日
  • システムエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答：2023年09月11日
  • システムエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.8
最新の回答：2024年07月17日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
2.8
最新の回答：2018年12月10日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.6
最新の回答：2024年07月26日
  • プランナー 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
4.5
最新の回答：2023年09月08日
回答者一覧を見る（11件）>>

株式会社プロシーズのカテゴリ別口コミ（34件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(7件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(7件)
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