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株式会社SELテクノサービスの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.3
44件
株式会社SELテクノサービスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社SELテクノサービスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを44件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社SELテクノサービスへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年05月10日
口コミ投稿日:2024年11月14日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年05月10日
回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2023年02月09日
回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年05月26日
回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2023年05月10日
回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年05月07日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2018年10月08日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
1.6
口コミ投稿日:2022年05月31日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 無し
3.1
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2.8
神奈川県厚木市上依知3030
メーカー・機械
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部
勤務時間・休日休暇:有給休暇はものすごくとりやすい。残業ありきの会社なので拘束時...
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3.2
滋賀県彦根市ビッグウィング
メーカー・機械
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:特別休暇がいろいろ種類があり、取りやすいので休暇の面では良か...
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3.0
神奈川県川崎市川崎区小田1−2−6
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:効率的に業務を終えて残業をせずにほぼ定時に帰ることは可能です...
続きを見る
3.0
東京都荒川区西日暮里5−3−14FSビル
メーカー・機械
回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:若手にとっては有給は比較的取りやすくワークライフバランスは取...
続きを見る
3.2
東京都品川区大井1−28−1住友不動産大井町駅前ビル6F
メーカー・機械
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:平均勤務時間は8時間30分程度。8時50分~17時30分が定...
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3.4
大阪府大阪市中央区北浜東4−33北浜ネクスビル18F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:36協定はしっかり守られており、残業時間も平均30時間程度で...
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2.6
東京都品川区東大井1−9−37
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:全体的に人手不足の中、代わりがいない中、業務を遂行しなければ...
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2.9
群馬県太田市東矢島町210−1
メーカー・機械
2.0
東京都東大和市上北台3−429−2
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:あまり遅くまで残るなと会社側からは言われます。その場合どうす...
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3.5
香川県高松市新田町甲34
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業について配属先(担当エリア・関係先)にもよるので、一概に...
続きを見る
株式会社SELテクノサービスのカテゴリ別口コミ(44件)
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株式会社SELテクノサービスの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
8時30分始業の17時30分終業
物量と人数のバランスが悪く残業は基本30時間オーバーになる
休日出勤はなるべく減らそうと意識しており必ず出勤させられることは無い
今は人手不足なので残業が多いがこれから改善されていく傾向にはある
多様な働き方支援:
製造という職業柄リモートワークは不可能
病院など仕方の無い理由があれば早帰りも可能ではある
副業について何も明言はされていない
部署によっては全体で協力して特定の人間を早く帰そうとしたり、上の人間が仕事を請け負い全体を早く上がらせようとしてくれる時もある