回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般営業
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 30万円 | 4万円 | 100万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
年収については全体的に満足しています。
まず、業界平均と比較して競争力のある水準であり、努力や成果に応じた評価が行われています。昇給やボーナスの制度も透明で年次評価を基に明確な基準で決まります。
また福利厚生が充実しているので基本給以外にも多くのメリットがあります。
例えば、健康保険や退職金制度、社員旅行など、働く上での安心感があります。
これらは仕事のモチベーションにも繋がっています。
年収については全体的に満足しています。
まず、業界平均と比較して競争力のある水準であり、努力や成果に応じた評価が行われています。昇給やボーナスの制度も透明で年次評価を基に明確な基準で決まります。
また福利厚生が充実しているので基本給以外にも多くのメリットがあります。
例えば、健康保険や退職金制度、社員旅行など、働く上での安心感があります。
これらは仕事のモチベーションにも繋がっています。