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回答なし
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その他
女性
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新卒入社

回答者: 男性/ 仕入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 仕入/ リーダー

4.0
口コミ投稿日:2024年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 4万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
年に一回昇給あり。
年に二回ボーナスあり。
役職に応じて各種手当あり。
基本的に高額というわけではないが少しずつ基本給が上がっていくイメージ。

評価制度:
年に2回評価面接あり。
ノルマは無いが、定めた目標に対してどこまで出来たかを見られる。
良かったことは素直に褒められて、ダメな点についてはどうした良くなるかのアドバイスわやいただくことができる。

回答者: 男性/ 仕入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 仕入/ リーダー

4.0
口コミ投稿日:2024年04月25日
企業カルチャー・社風:色んなことに挑戦ができる。さつまいものプロフェッショナルと
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回答者: 男性/ 仕入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 仕入/ リーダー

4.0
口コミ投稿日:2024年04月25日
福利厚生:交通費、通勤手当、賞与、制服貸し出し。最近は持株制度もできた。スポンサ
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回答者: 男性/ 品質管理・保証(食品、化粧品系)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理部/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
企業カルチャー・社風:上司と部下でなんでも言える雰囲気があると言っているが少し壁
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回答者: 男性/ 品質管理・保証(食品、化粧品系)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理部/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:退職金は退職年金基金で入社時からの積み立てがあてられる。住宅補助、寮、
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回答者: 男性/ 品質管理・保証(食品、化粧品系)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理部/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:評価シートに基づき評価し昇給、賞与が決定されるが、プロセス、決定方法に
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回答者: 男性/ 品質管理・保証(食品、化粧品系)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理部/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:多少の専門知識が得られるがよく分からないことが多く、それを追
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回答者: 男性/ 品質管理・保証(食品、化粧品系)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 品質管理部/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
勤務時間・休日休暇:基本的に週休二日になっているが、部署によって休めていない。勤
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回答者: 男性/ 仕入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 仕入/ リーダー

4.0
口コミ投稿日:2024年04月25日
成長・キャリア開発:資格も取れるし、研修も充実していると思う。役職によっての研修
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回答者: 男性/ 仕入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 仕入/ リーダー

4.0
口コミ投稿日:2024年04月25日
女性の働きやすさ:女性も多い。F休暇など女性特有の体調不良のときに使える休暇もあ
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