回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 広域営業部/ セールスレップ
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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600万円 | 44万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | 44万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
外資系でありながら毎年の昇給がしっかりあるので、安定を求めている人には良いと思う。インセンティブの比率が低い。
評価制度:
実力に関係なく、入社時の年俸がベースとなるので、最初の年俸交渉が肝心だと思う。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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