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株式会社ゴーセンの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ゴーセンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを69件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ゴーセンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月10日

成長・キャリア開発:
研修は親会社のものを受けることができるので、社会人としての基礎的なものはそれを通して学ぶ事も可能。

働きがい:
フィッシング、ラケットスポーツなどの場合、自社製品が店頭に並ぶ事は働きがいの大きないポイントであると言える。また材料部門では縁の下の力持ち的な考え方で自動車産業や医療を支える働きがいを感じる事もできる。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年08月24日

成長・キャリア開発:支援制度は特になく、先輩と同行し活動範囲を広げていく。働きが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】コントロールできる範疇は個人のレベルを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【目標の決め方】大きくは成長を前提のプランであるが事業存続という最低限

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】業界に特化した部門が多く、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】セミナーや個人的なスキルアップについて

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：【バイト・派遣社員の成長のための取り組み】基本的に正社員として働くこ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：【目標の決め方】かなり短期的な目標を個人的な尺度で数値化して提示させら

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口コミ投稿日：2018年03月30日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】部署にもよるが製造販売を両

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：自社で取り組んでいる研修や啓蒙活動は少ない。個人的に行動を起こして実

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：セミナー参加などの機会があり、語学取得のレッスンなどを個人が望んで受

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

教育・研修：【バイト・派遣社員の成長のための取り組み】アルバイト、派遣社員の採用

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年10月13日

教育・研修：製造業のため、ものづくりの現場等における工場見学・研修は全員に対して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年10月13日

働きがい：最低限のルールはあるが、強い縛りはなく、ある程度自分の意志で自由に仕事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年10月13日

成長・キャリア開発：自分の意思や考えを基に進めた仕事が、目標を達成するなどの良い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】新卒で入社した会社でしたが、地方支店に配属になった

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】取り組み方によると思います

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】地方支店でしたので、意見は言えても

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】入社した時に1週間程度、本社にて研修と工場見学

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】現在は親会社が変わったので風土は

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株式会社パレモ

2.9

愛知県名古屋市中村区名駅５−２７−１３名駅錦橋ビル６Ｆ

メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品

回答者：女性/ アパレル販売/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ アパレル/ なし

成長・キャリア開発:本社でのアパレルの接客研修などがありました。働きがい:スタッ... 続きを見る

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0.0

三重県名張市木屋町１３６９−１

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福井県福井市毛矢１−１０−１

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

教育・研修:新卒の1年の工場研修や海外研修は無駄以外の何者でもないと思い... 続きを見る

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3.7

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

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協成産業株式会社

3.2

大阪府羽曳野市駒ヶ谷８２

メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:不良品の流出はNG社内不良・工程見直し・ムダな作業・ムダな残... 続きを見る

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東洋ハット株式会社

3.9

大阪府大阪市東成区深江北３−６−２０

メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:元々、接客が好きで入社しましたが、今では私に会うためにお店に... 続きを見る

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株式会社リーガルコーポレーション

3.0

千葉県浦安市日の出２−１−８

メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:【チーム重視or個人重視】チームでの成果と思われます。不在の... 続きを見る

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株式会社丸昭

2.8

東京都墨田区東駒形４−１６−４

メーカー・アパレル・服飾・雑貨・皮革製品

回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】人によって研修だと言... 続きを見る

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会社名	株式会社ゴーセン
業界	メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
URL	http://www.gosen-sp.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区瓦町３−３−１０ニッケ大阪ビル４Ｆ

従業員数	228名
設立年	1951年
資本金	100百万円
代表者	田淵光仁
決算月	11月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ゴールドウイン 3.6 口コミ(506件)
2		東洋紡株式会社 3.2 口コミ(694件)
3		エステールホールディングス株式会社 3.1 口コミ(570件)
4		株式会社アートネイチャー 3.0 口コミ(1502件)
5		株式会社パレモ 2.9 口コミ(539件)

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