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回答者別の社員口コミ（株式会社デファクトスタンダード）

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時）
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
口コミ投稿日：2017年08月03日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年08月03日
勤務時間・休日休暇：90分で終わらない場合、その場に残ることはやはり気まずいので
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口コミ投稿日：2017年08月03日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年08月03日
勤務時間・休日休暇：基本、残業はするなと言われている。営業時間後、90分は残業代
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口コミ投稿日：2017年08月03日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年08月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：無いということに関しては上記にありますが、四半期ごとに目標達成すること
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口コミ投稿日：2017年08月03日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年08月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：ボーナスがない。固定給以外のインセンティブはほぼない。昔は業績によって
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口コミ投稿日：2017年08月03日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年08月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：上がり幅が大きい場合と小さい場合があり、その基準が公開されていない。な
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口コミ投稿日：2017年08月03日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年08月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：四半期ごとに各自が達成目標を定め、第一にそれを達成したかどうか、第二に
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口コミ投稿日：2017年08月03日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年08月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：評価基準がはっきりとは定まっていないようで、現在は過渡期的な状況でもあ
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口コミ投稿日：2017年08月03日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年08月03日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：満足している。１ヶ月を楽に暮らせる分と、さらに欲しいものも買える程度に
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口コミ投稿日：2017年08月03日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年08月03日
働きがい：自分のペースで仕事を進められる。製作物や開発など、全て内製なので調整次
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口コミ投稿日：2017年05月13日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年05月13日
成長性・将来性：中古市場は今後も延びていくと言われているので、その中でも第一線の
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口コミ投稿日：2017年05月13日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年05月13日
勤務時間・休日休暇：19時までが営業時間で、残業出来るのは20時30分までと決め
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口コミ投稿日：2017年05月13日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年05月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：自分は現在準社員という位置付けだが、社員と同等の業務を与えられ、社員と
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口コミ投稿日：2017年05月13日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年05月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：四半期ごとに自分の目標を設定し、それをクリアすることを前提として、給料
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口コミ投稿日：2017年05月13日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年05月13日
成長・キャリア開発：やりたいこと、発想したことをすぐ実行できる体制。休みが自由に
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口コミ投稿日：2017年01月26日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年01月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：準社員と社員の給料がほぼ同じくらいなので、どこで差が付いているか、詳し
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口コミ投稿日：2017年01月26日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2017年01月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：随時給料見直しの機会があるので、アピールによってあげられることも。 目標
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口コミ投稿日：2016年10月11日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2016年10月11日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：会社の雰囲気として、細かなところの詰めがやや甘い点もあり。 逆に考えれば
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口コミ投稿日：2016年10月11日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2016年10月11日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：自ら発案、実行、運営がしやすい環境。 実施したことで成果が発生した場合も
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口コミ投稿日：2015年10月13日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2015年10月13日
福利厚生：じっくりとどんなものがあるかは気にしたことはないが、 現状はとくに問題を
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口コミ投稿日：2015年10月13日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2015年10月13日
勤務時間・休日休暇：社員、アルバイトに関わらず有給は気兼ねなくとることができる。
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口コミ投稿日：2015年10月13日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2015年10月13日
勤務時間・休日休暇：残業しないように奨励されている。 実際は残業しないとこなせない
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口コミ投稿日：2015年10月13日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日：2015年10月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：他社のカスタマーアルバイトに比べて、カスタマー部の時給が低い。 その他の
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株式会社デファクトスタンダードの回答者別口コミ （41人）

  • 買取 アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
1.0
最新の回答：2023年03月24日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2014年時点の情報
3.4
最新の回答：2015年10月11日
  • カスタマー アルバイト・パート/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.3
最新の回答：2021年11月04日
  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2014年時点の情報
3.8
最新の回答：2015年08月01日
  • クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
最新の回答：2016年10月09日
  • 業務部 アルバイト・パート/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.9
最新の回答：2022年07月31日
  • 事務サポート アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.1
最新の回答：2021年10月28日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
4.4
最新の回答：2015年08月01日
  • 事務サポート / 事務サポート アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答：2022年03月26日
  • 事務サポート / リーダー / 事務サポート アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答：2023年12月05日
回答者一覧を見る（41件）>>

株式会社デファクトスタンダードのカテゴリ別口コミ（300件）

福利厚生・オフィス環境(32件)企業カルチャー・組織体制(29件)成長・働きがい(95件)事業展望・強み・弱み(27件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(40件)女性の働きやすさ(24件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(47件)
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