回答者： 男性/ ハウジングコーディネーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 280万円 | 22万円 | 4万円 | 10万円 |
| 年収 | 280万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 4万円 |
| 賞与（年） | 10万円 |
給与制度:
ボーナスに関しては、1年目は全く出なく2年目夏に寸志程度が出る。
ボーナスの金額は会社の業績というよりは個人の実績に依存する部分が多い。
評価制度:
評価に関してはとにかく数字が大事、多少素行が悪くても契約をとってきて、数字さえ残せば文句は言われない。
ボーナスに関しては、1年目は全く出なく2年目夏に寸志程度が出る。
ボーナスの金額は会社の業績というよりは個人の実績に依存する部分が多い。
評価制度:
評価に関してはとにかく数字が大事、多少素行が悪くても契約をとってきて、数字さえ残せば文句は言われない。