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大和地所コミュニティライフ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。大和地所コミュニティライフ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを156件掲載中。エンゲージ会社の評判は、大和地所コミュニティライフ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 無し/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2023年03月03日

企業カルチャー・社風:
今の時代にあってない。とても古い社風と思います。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は、仲良しな印象ですが、
会社の組織体制は良く感じません。

ダイバーシティ・多様性:
特にありませんでした。

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ マンション管理部/ 課長

4.1

口コミ投稿日：2021年07月13日

企業カルチャー・社風:管理会社としては、業界の中堅といった位置づけ。大企業と比べ

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年08月20日

企業カルチャー・社風:比較的自由な社風である。組織体制・コミュニケーション:社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月10日

企業文化・社風・組織体制：社内の雰囲気は良く、お互い助け合える環境になっている。

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回答者：男性/ フロント担当/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月20日

企業カルチャー・社風:基本的に保守的。組織体制・コミュニケーション:組織間の交流

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回答者：男性/ 管理事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年06月22日

企業カルチャー・社風:仲が良い、親切な方が多い、社員旅行やイベントなどもありコミ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

企業文化・社風・組織体制：他部署間のわだかまりとかは無いと思う。上司部下、先輩後

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年10月27日

企業文化・社風・組織体制：部署内も部署間も助けあう風土がある。職場の人間関係や雰

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年10月27日

企業文化・社風・組織体制：デベ系会社のため、安定している。他社からリプレイスした

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】個人での仕事が多くなかなか気持

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】困っているときに何でも話せる環

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：よいところは皆さんが仲良くやるところ、なかにはかわりも

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

企業理念の浸透：グループ内の社員指針と、営業部門独自のスローガンがあり、週に１回

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月30日

企業文化・社風・組織体制：ひとりの社員が忙しい状況となった時は、他の社員が手伝っ

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回答者：男性/ 保守管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年09月22日

企業カルチャー・社風:旧親会社が、会社更生にかかり、現親会社になってから、トップ

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会社名	大和地所コミュニティライフ株式会社
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	https://www.daiwa-cl.co.jp/
所在地	東京都港区西新橋２−８−６住友不動産日比谷ビル２Ｆ

従業員数	160名
設立年	2003年
資本金	50百万円
代表者	峯裕也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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