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東京ミッドタウンマネジメント株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年08月26日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2023年08月26日
企業カルチャー・社風:
ミッドタウンを良くしていこうというマインドは皆持っている。良くも悪くもガラパゴス化しているため他の商業/オフィスの考え方を入れても良いのはないかとも思う。

組織体制・コミュニケーション:
全員「さん」付で呼び合いフランクではある。社長含め同じフロアにいるため距離はかなり近い。

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口コミ投稿日：2023年03月07日

回答者： 女性/ 営業企画、販促企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年03月07日
企業カルチャー・社風:いい意味でも悪い意味でも少し昭和感があるかも。新しいことを
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口コミ投稿日：2024年03月25日

回答者： 女性/ 販売促進/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年03月25日
企業カルチャー・社風:人間的に素晴らしい人が多いく、皆話しかけやすい。組織体制・
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口コミ投稿日：2022年05月18日

回答者： 女性/ マーケティング部/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年05月18日
企業カルチャー・社風:社員皆仲が良く、役職に関わらず飲み会も活発です。部署を超え
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