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回答者別の社員口コミ(株式会社アドヴァンテージ)

回答者による会社評価

総合評価
4.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
50時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
勤務時間・休日休暇:たまに案件が集中した際は残業している人はいますが少数です。9
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
福利厚生:退職金・寮・ストックオプションはありません。ただ住宅補助やコロナ禍にな
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月13日
企業カルチャー・社風:20.30代の人が多く、各々自分の意見がありそれは言いあえ
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月13日
勤務時間・休日休暇:定時に上がる人がほとんどだが、中には激務をこなして毎日遅くま
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月13日
福利厚生:住宅補助があり、会社に近ければ近いほど手当が多くもらえる為、会社の近く
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:大体、20.30代の平均くらいはもらえてるイメージ。評価制度:ちょくち
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
女性の働きやすさ:6割が女性で育児休暇後の復帰される方も結構
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
組織体制・コミュニケーション:社員は20〜30代の方が多く、リモートワークにも関
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月13日
事業の強み:長年、採用web業界にいた為、ノウハウはあるのでは?事業の弱み:分か
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月13日
成長・キャリア開発:フロントやマーケなどあらゆる職種業務の経験はできる働きがい:
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月13日
女性の働きやすさ:半数以上が女性で家庭がある為、働き
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