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ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社の成長・働きがいの口コミページです。ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを188件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ メーカー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月12日

働きがいを感じるポイント:
自分が携わった製品が世の中に販売し始めた場合。

この仕事が向いていると思う人:
部署によるが、結構複雑なことを自分なりにまとめて理解していく人は働きやすいかも。大体の社員が自分のパート以外には知らない雰囲気。ハードディスクは結構複雑すぎて一人でできないことが多い。協力して進めていく人にはいいかも

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年12月30日

働きがい:外資系企業なので海外とのミーティングやメールが多く、英語を使わざるを得

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回答者：男性/ メーカー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月12日

仕事を通して身につくスキル:ハードディスクに関する知識キャリアへの影響:ハードデ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ファームウェア開発部

3.6

口コミ投稿日：2024年12月06日

働きがい:自分が開発に関わった製品が工場で何枚台も生産されて世界中に出荷されてい

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:教育支援あり。英語、専門教育、社内での教育制度もあり。働きが

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回答者：男性/ メーカー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月17日

成長・キャリア開発:資格手当はないが、英語力を育てるために他社の英語会話をプログ

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回答者：男性/ テスト技術エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ テスト技術/ 専門部員

4.7

口コミ投稿日：2023年07月01日

成長・キャリア開発:教育システムが他企業と比較して、充実していると思います。また

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回答者：男性/ テスト技術エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ テスト技術/ 専門部員

4.7

口コミ投稿日：2024年05月26日

働きがい:かなり自分の裁量に任される部分が大きくなると、自然に働きがいが出てくる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2017年11月01日

教育・研修：日本風の研修はなくなりつつあります。グローバル、リーダーシップなど世

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2017年07月13日

働きがい：裁量範囲が広く個人の能力を追及するところが多い。一方自由度が高いため結

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年04月09日

教育・研修：教育、研修は非常に充実していると思う。特に、英語教育に関しては、高額

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年02月28日

教育・研修：英語の教育は、非常に充実している。殆んどが会社費用負担。勤務時間中で

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年05月15日

教育・研修：新人研修も充実。スキルアップの各種研修もいろいろおこなわれており、自

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：海外サイトとのコミニュケーション等。英語でのやり取りで、お互いに納得し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：会社は名前にもあるようにグローバル企業で米国の本社、開発の日

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：正直あまりない 40代以上はリストラに怯えているただ、技術系は事務系に比

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：IBM系の人たちは黙々と仕事を進めており、非常に優秀です。管

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回答者：男性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 営業本部/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月02日

成長・キャリア開発:派遣社員だった為､特になし｡働きがい:営業本部で米国サイトの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】風通しのよい会社だと感じました。定期的にミーティ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】業務の遂行の仕方こなし方に決まったマニュアルが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】定時以降の残業は申告制であるため業務をこ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】同僚や上司と話す機会、ミーティング

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】終業時間の頃に一日の業務進捗状況を報告する事や

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】指導頂ける担当の方が決ま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】大きな失敗を実際にしたり、誰かが失敗するという

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人でこなす仕事が基本

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】馴染みやすい環境だとは言えませんが、決して

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長重視か、過程重視か】研究開発の仕事ですので、どちらとも大事にして

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】社長や経営陣と共に仕事をする機会はありません。チー

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】自分が携わった業務の上で多部署とのかかわりはありま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップを勤続するこ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】部署によると思うが、上に立つマネージャ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】外資系で英語を使用することが必須になる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】派遣には特にない。社員には英語ラーニングの研修がある

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会社名	ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器）
URL	https://www.westerndigital.com/ja-jp/company
所在地	神奈川県藤沢市桐原町１

従業員数	943名
設立年	2002年
資本金	100百万円
代表者	髙野公史
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		ブラザー工業株式会社 3.7 口コミ(627件)
2		セイコーエプソン株式会社 3.4 口コミ(1434件)
3		エレコム株式会社 3.4 口コミ(720件)
4		株式会社リコー 3.3 口コミ(1953件)
5		シャープ株式会社 3.2 口コミ(3759件)

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