サンベンドの社風・企業カルチャー・組織体制 - エンゲージ会社の評判

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新卒入社

中途入社

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退職

職種：

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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業理念の浸透：大企業(グループ)の1社ですが、本体やグループ主要各社とは、成り

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】残業等特に多い訳ではなく、残業代も

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

企業文化・社風・組織体制：ここ数年で寄せ集め意識をなくす(社員の帰属先や属性によ

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会社名	株式会社サンベンド
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.sunvend.co.jp/
所在地	東京都江東区東砂７−１９−９

従業員数	75名
設立年	2003年
資本金	30百万円
代表者	大竹篤
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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