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日本PCサービス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
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業務委託
その他

回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月16日
成長・キャリア開発:
顧客と関わる部門が多く、ユーザーとのコミュニケーション能力が向上しやすい環境であると感じます。
ITの会社としてスキルアップをしようとすることに対して支援が受けられる。

働きがい:
様々なお客様から直接感謝をいただけるため、この仕事をしていて良かったと感じるシーンが多いです。

回答者: 男性/ フィールドサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月29日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあるが使っている人は見たことがない。研修は完全
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回答者: 男性/ フィールドサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ FS直営店支部

3.4
口コミ投稿日:2023年05月15日
成長・キャリア開発:・行き当たりばったりの案件が多く、突発的な対応には強くなると
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ カスタマーサービス部

4.4
口コミ投稿日:2023年02月28日
成長・キャリア開発:接客業務から営業業務まで様々な選択肢があり、キャリアアップす
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回答者: 男性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ カスタマーサービス部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
仕事の裁量権:中途採用の場合は入社時から役職に就いてスタートも可能だがそこからは
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回答者: 男性/ フィールドサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:パソコンとネットワークの知識は現場をこなすにつれて、どんどん
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回答者: 男性/ フィールドサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月15日
働きがい:亡くなってしまったご家族の写真のデータが、消えてしまったとのことで対応
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回答者: 女性/ ヘルプデスクスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年04月26日
成長・キャリア開発:成長途中の会社の為、度々新たな職務が発生します。変化の激しい
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回答者: 男性/ フィールドサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:PCには一切詳しくなかったが、多少のトラブルなら何でもできる
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回答者: 女性/ サポート事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:エクセルなど、資格所得手当などはあるようです。働きがい:PC
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回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年01月04日
成長・キャリア開発:・パソコン整備士の資格が取れる。・外部研修が出来る。働きがい
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回答者: 男性/ フィールドサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月05日
成長・キャリア開発:思ったよりスキルアップは出来ない。研修はほぼ無く、現場に行っ
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回答者: 男性/ サポートスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月26日
成長・キャリア開発:新卒には手厚い印象。4月の新卒には各部署をまわっての研修や部
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回答者: 女性/ 人事労務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月13日
成長・キャリア開発:中々新しいことには挑戦しにくいです。ただ、面談を通してやりた
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月08日
成長・キャリア開発:一般的に資格取得手当もあるので会社としては奨励していると思う
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月28日
成長・キャリア開発:接客スキル他部署との調整スキル働きがい:チャレンジ精神が強い
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年12月14日
働きがい:何と言っても困って連絡をしてくるお客様がほとんどなので、そこに出張しサ
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回答者: 男性/ フィールドサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年09月29日
働きがい:パソコンを中心に新旧問わず設定・修理・操作指導など様々な対応を幅広く行
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回答者: 男性/ フィールドサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
成長・キャリア開発:出張スタッフに関しては資格を取る必要がある為、整備士の資格が
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回答者: 男性/ フィールドサポートスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月25日
働きがい:PCのトラブルを解決できるところ。解決策が自分自身では浮かばなくても同
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 直営店事業部/ 役職なし

2.9
口コミ投稿日:2023年07月06日
成長・キャリア開発:キャリア育成はありません。働きがい:特筆すべき点はありません
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回答者: 回答なし/ 経理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月18日
働きがい:日々のルーティンがあるので、それを上手くこなせている実感が沸くときに働
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回答者: 男性/ 特になし/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月28日
成長・キャリア開発:資格手当、研修制度は
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月28日
成長・キャリア開発:PC周りの知識は間違いなくつきます。前職でもPC関係のサポー
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回答者: 男性/ フィールドサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年04月26日
成長・キャリア開発:1年前の自分よりも今の自分ができる事が増えていると実感するこ
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回答者: 男性/ テクニカルサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月12日
働きがい:PC周りに詳しい人が多いので話があって楽しい。また、お客様が困っている
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回答者: 男性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月01日
成長・キャリア開発:まず敬語が間違いないところになる。百貨店の受付とかに近い。非
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月08日
成長・キャリア開発:ない。働きがい:お客様は良い人が多い。「ありがとう」と言って
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回答者: 男性/ 訪問サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月09日
成長・キャリア開発:成長という面ではかなりいいといえる。訪問サポートでは修理だけ
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回答者: 男性/ サポートスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月16日
働きがい:お客様に感謝されること。営業目標もあるので、数字に追われるときもあるが
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回答者: 男性/ 訪問サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月28日
働きがい:自分は社内での管理業務に上がりたいとは全く思わず、ずっとお客さん先を訪
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月05日
働きがい:単純な事務業務なので特に働き甲斐という働き甲斐もそんなに。でも周りの人
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回答者: 男性/ ヘルプデスク事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月18日
成長・キャリア開発:若い社員にも積極的に責任ある仕事を振ってもらえる。ただ、自分
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月10日
成長・キャリア開発:スキルは身につくし、今後のためになるからそこはありがたいとこ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月26日
働きがい:PCを使っての業務がメインなので基本的なPCの知識は身に着けることがで
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