「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 商社(電機・電子・半導体)業界
- 日本ビュッヒ株式会社の評判・口コミ
- 日本ビュッヒ株式会社の企業カルチャー・組織体制
日本ビュッヒ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.5
45件
日本ビュッヒ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。日本ビュッヒ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを45件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本ビュッヒ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
2.9
東京都豊島区南池袋2−26−4南池袋平成ビル3F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:個人の裁量に任されていたが、近年は組織の統制などもあり方向性...
続きを見る
2.9
神奈川県横浜市中区富士見町3−2
商社・電機・電子・半導体
3.2
福井県福井市毛矢3−2−4
商社・電機・電子・半導体
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:交流や上司との話やすさについては配属になった場所で状況が大き...
続きを見る
3.1
東京都港区芝浦2−11−5五十嵐ビル15F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:1現場2~3任程度で行います。社員同士仲は良いと思います。相...
続きを見る
2.9
大阪府吹田市豊津町12−38
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:古き良き会社の社風が時代の流れに流されどっちつかずな感じがあ...
続きを見る
3.7
東京都品川区北品川6−7−29ガーデンシティ品川御殿山
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ Manager/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:昔のような良き風土は無くなってきた。お客様主導の仕事をしたい...
続きを見る
2.9
東京都江戸川区西一之江1−11−3
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】上にいる人間によって急激に雰囲気が悪くなった...
続きを見る
3.5
東京都千代田区富士見2−10−2飯田橋グラン・ブルーム
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】所得が多く経済的に安定する。IMF...
続きを見る
3.0
東京都墨田区太平1−26−2
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:パナソニックの子会社なので、コンプライアンスが徹底している。...
続きを見る
2.9
東京都墨田区緑4丁目5-12
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:典型的昭和オーナー企業組織体制・コミュニケーション:営業所社...
続きを見る
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
日本ビュッヒ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 現職(回答時)/ 正社員
良くも悪くも「外資」なので非常に個人主義です。但し、冷淡なわけではないので相談などは普通にしあっていました。
組織体制・コミュニケーション:
2017年以後新体制になってからは新しい社員も多くなり社員間のコミュニケーションは非常に良くなりました。皆協力的で仕事上で「分からない」などで困る事はなくなりました。ただ、社歴の古い方達と新しい方達との多少の軋轢はありました。