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株式会社イントラストの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 債権管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月03日
成長・キャリア開発:
特定の資格を取ると、受験料とお祝い金が貰える。
外部研修が適度にある。

働きがい:
人手が足りていないため、多くの業務を与えられる。そのためやりがいや成長は比較的早く感じられると思う。

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月30日
仕事の裁量権:年功序列制というよりは実力主義・結果主義。どれだけ数字や成果を出し
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月30日
働きがいを感じるポイント:直接お客様から感謝されたり目に見える成果はないので働き
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月30日
仕事を通して身につくスキル:対人能力や基本的なビジネスマナーを始め、事務として求
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
成長・キャリア開発:成果が出せば、リーダー、マネージャーになれる職場です。成果を
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 一般社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月05日
成長・キャリア開発:基本的には実力主義になるので昇給を目指す方等は積極的に業務に
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回答者: 女性/ 採用/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月27日
働きがい:任せてもらえる環境であるため、やりたいと意欲をもって取り組む人にとって
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回答者: 男性/ その他金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月24日
成長・キャリア開発:研修はかなり充実
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月31日
働きがい:1人の裁量は大きくはあるため、担当業務への向き合い方によっては成長でき
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
仕事を通して身につくスキル:営業職などは、早い段階から任せてもらえる環境だと思う
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
働きがいを感じるポイント:上長に評価してもらえた時、自身の提案が役員の承認を経て
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月15日
仕事の裁量権:早い段階で裁量権はもらえると思います。ある程度役職と紐づくところは
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
成長・キャリア開発:オンラインで受講できる研修がある。働きがい:経験と積むといっ
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月03日
成長・キャリア開発:資格取得手当て有り。研修はベネフィットワンなので期待しない方
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回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:業務内容がかなり多岐に渡るため、効率良く仕事を進めていかない
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2018年09月26日
働きがい:仕事には目標があり、目標が達成した時は仕事のやりがいを感じることができ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:自分の考えを実行しやすい環境。やれと言われてやるのではなく、自ら気がつ
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