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東武タワースカイツリー株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

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口コミ投稿日：2022年10月10日

回答者： 男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2022年10月10日
女性の働きやすさ:
女性管理職も多く、社員の割合でも女性が多い。また、産休や育休も十分に取れたり、時短勤務もできるため、復帰率も高いため、女性も比較的働きやすい環境は整っていると思う。ただ、一人一人の業務量が多く、定時で帰ることが難しいことも多い。

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口コミ投稿日：2021年08月24日

回答者： 女性/ 運営部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2021年08月24日
女性の働きやすさ:産休育休制度はしっかりある。女性に対する差別等はないが、女性の
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口コミ投稿日：2019年08月04日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月04日
女性の働きやすさ：社内の雰囲気として女性に対する不公平感はないが、女性特有の出来
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口コミ投稿日：2018年12月17日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日
女性の活躍・女性管理職：部長職以上に女性はいません。また課長職も女性は2人ほどで
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口コミ投稿日：2018年12月17日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日
女性の働きやすさ：時短休暇や、育休産休などは一般的な企業ほどは取り揃えられている
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口コミ投稿日：2022年08月18日

回答者： 男性/ パート/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日：2022年08月18日
女性の働きやすさ:女性が非常に強く働きやすいかと感じる。直接の上司も女性が多いた
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口コミ投稿日：2020年09月14日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日：2020年09月14日
女性の働きやすさ:女性は働きにくいと思います。特に出産や育児をする方にとっては待
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口コミ投稿日：2020年09月22日

回答者： 女性/ 直営店舗販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日：2020年09月22日
女性の働きやすさ:女性が多い職場で契約社員でも育児休暇を取っていた方がいらっしゃ
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口コミ投稿日：2019年03月28日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日
女性の活躍・女性管理職：出産後の保証やサポートが薄い。結果退職する女性社員も多く
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口コミ投稿日：2019年03月28日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日
女性の活躍・女性管理職：妊婦に対する保証は手厚く、女性が活躍できる場を用意してい
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口コミ投稿日：2019年03月28日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月28日
女性の活躍・女性管理職：女性、男性の立場上の差をつけていない。責任者クラスに女性
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口コミ投稿日：2022年12月06日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日：2022年12月06日
女性の働きやすさ:男女問わず働けます。年齢も学生さんから主婦さん、フリーターとさ
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