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株式会社ケイラインの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 教室長・副教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2025年01月21日
企業カルチャー・社風:
やる気があれば色々挑戦させてもらえます。積極的に動くのがベスト

組織体制・コミュニケーション:
チーム制なので、チーム内で相談出来る環境が整っている。新入社員がいる教室には定期的に上長が巡回にくるので、相談しやすい。

回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月30日
組織体制・コミュニケーション:教室が違う教室長ともコミュニケーションはとりやすい
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回答者: 男性/ 教室運営/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:社長を含め、幹部社員との距離感は近く、相談などはしやすく風
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月10日
企業カルチャー・社風:現場主義組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年08月12日
組織体制・コミュニケーション:管轄エリアにグループ長がおり、グループ内の上司の善
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回答者: 男性/ 運営スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月26日
企業カルチャー・社風:挑戦。まずやってみよう!という雰囲気のなかマニュアル類もち
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年06月26日
企業理念の浸透:前社長の時は設立の理念や想いが伝わってきて社員一丸てなって会社の
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年08月01日
企業カルチャー・社風:どちらかといえば、体育会系のノリだった気がします。組織体制
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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4.0
東京都豊島区目白3−4−12E&Kビル3F
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回答者: 男性/ 教師/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:スタートラインに立てていない。社風といえる社風も、評価軸やカ... 続きを見る
2.6
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