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株式会社ケイラインの入社前とのギャップについての口コミ

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口コミ投稿日：2020年08月09日

回答者： 男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2020年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時はどんな手で自分の数字を作ろうかと画策していたが、驚くほどアナログのまま残っている業務が多く、それどころではない。
それによって負担が増えていくことも多々。
入社時は書類1つ取ってもコピーをしてから蛍光ペンで同じ箇所を塗っていく等信じられないような手順がマニュアルとして残っていた。

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口コミ投稿日：2020年06月10日

回答者： 男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2020年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:生徒と関わる以外の仕事が多すぎる。情熱を持ってい
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口コミ投稿日：2023年08月04日

回答者： 女性/ 教室長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は純粋に子供に勉強を教えることを楽しみにし
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口コミ投稿日：2022年11月19日

回答者： 女性/ 教室長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年11月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:ただ子供に勉強を教えることが好き！成長を支えたい
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口コミ投稿日：2020年09月07日

回答者： 女性/ 教室長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2020年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:常に生徒募集、テスト対策、夏季講習冬季講習コマ数
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口コミ投稿日：2021年12月26日

回答者： 男性/ 運営スタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年12月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:マニュアルが想像以上に整っていた点。覚えればある
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口コミ投稿日：2020年08月11日

回答者： 女性/ 教室長/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年08月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:多くの方は、生徒に教えたい、関わりたいという方で
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口コミ投稿日：2017年06月26日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2017年06月26日
入社理由・入社後の印象：入社面接で言われた1年目で教室長というのが、教室が新規オ
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口コミ投稿日：2017年06月26日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2017年06月26日
入社理由・入社後の印象：風通しが良く、若いうちから責任あるポジションを与えてもら
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口コミ投稿日：2022年08月01日

回答者： 男性/ アルバイト/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日：2022年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:初めて挑戦することだったので、楽しみながら仕事が
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