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アボットバスキュラージャパン株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年10月17日

回答者： 男性/ データアナリスト/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年10月17日
女性の働きやすさ:
営業に女性はとても少なかったです。夜遅くまで立ち会いされてることも少なくないので、なかなか営業はワークライフバランスを保つのは難しいと思います。一方で本社は女性が多く、お子様がいらっしゃる方も普通にいました。フレックス制度もあるので、自分の調整次第でお子様の送迎とかはできると思います。

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口コミ投稿日：2025年02月02日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2025年02月02日
女性の働きやすさ:女性社員も多く、育休・産休制度が整っているため、復職しやすい環
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
女性の働きやすさ：実際のところ、上司との関係性で優遇される場合が多分にある。人事
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
女性の働きやすさ：アボットグループの規則があり、その履行についてはある程度満たせ
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口コミ投稿日：2023年02月13日

回答者： 男性/ 医療機器営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ Vascular事業部/ Senior Sales Rep

4.8
口コミ投稿日：2023年02月13日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい
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口コミ投稿日：2019年07月31日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日
女性の働きやすさ：拠点ごとに異なる支店のセールスサポートは１人ずつしかいないので
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回答者： 女性/ マーケティング/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職や、育児中の方も多く、女性も多いので働きやすいと... 続きを見る
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