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ケアサプライシステムズ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年01月16日
教育・研修:介護未経験者の研修はなく、現場まかせである。現場も人員不足で新人を教える暇はなく、新入社員は放置され、離職していく。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 人事部

2.5
口コミ投稿日:2023年06月24日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度があり、3年以上勤務していると利用でき、会社
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回答者: 女性/ かいごしょ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2021年12月09日
成長・キャリア開発:パートから正社員になる際、会社負担で資格を取らせてもらえる。
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埼玉県川越市府川243−2
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:人間相手の仕事なので、常に想定外の事が起こります。その点に関... 続きを見る

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