回答者: 男性/ 携帯キャリア関連/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
現在は別法人格の障がい者支援施設の運営にリソースを割いているため、こちらは最低限の維持しかされていない。
特に複雑だったり厳しい規律はない。あとは各人の配置される出先の会社に依存。
組織体制・コミュニケーション:
同じ出先企業の面々は横繋がりが深い。一方で他の会社に出ているメンバーについては殆どコミュニケーションがない。
ダイバーシティ・多様性:
特に制限はないように感じる。外国人は居なかったが、障がい者支援施設も運営しているためそのあたりの多様性はあるというか、先入観やハードルは低めであると感じる
株式会社パワフルエージェントの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社パワフルエージェントの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 介護職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
交通費や、年金、社会保険などしっかりと行って頂いていました。健康診断なども行って頂いていました。
オフィス環境:
あまり顔を出すことは無かったのですが、コーヒーを1杯などなどと出して頂けまして、居心地は悪くなかったです。
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