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ミニット・アジア・パシフィック株式会社の口コミ一覧ページです。ミニット・アジア・パシフィック株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを222件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ミニット・アジア・パシフィック株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 総合リペアサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月06日

勤務時間・休日休暇:
月公休は7〜8。夏季休暇、年末年始休暇は希望休を出せば休めるが、特に出さなければ自分の店が休みでも他店に応援に出される事がある。
店舗責任者以外は応援も多いので、人によっては自分の所属の店には月数回しか行かない人もいる。

変形時間労働制でシフト制。
月で決められた時間を下回らないようにシフトが組まれる。その為シフトが出た時点で残業時間も確定する。
月で数時間の人もいれば20時間を超える人もいる。

異動も多く早いと1〜2ヶ月、長くても2年くらいで異動になる場合が多い。

一日の労働時間は店にもよるが7,5〜9時間くらいがほとんど。
休憩は昼1時間夕方30分。

育休は最近は男性社員もよく取っているのを見かける。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月29日

事業の強み:路面店や大手百貨店、駅中など様々な場所で店舗窓口を保有しており日本、

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回答者：男性/ クツ修理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月22日

成長・キャリア開発:個人の器用、不器用もあるが、基本的5年もすれば技術、接客、電

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年09月09日

成長・キャリア開発:靴の修理に関しては手に職がつくのでやればやっただけ実力が上が

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回答者：男性/ クツ修理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月22日

事業の強み:人の技術で修理する性質上ユーザーの困ったを解決する仕事のため、この業

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年03月29日

企業カルチャー・社風:「人（お客様）の為に何とかしてあげたい。」「できることを頑

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:年一回の昇給評価と、年2回のボーナス評価です。その人の働き様を見ている

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年04月25日

勤務時間・休日休暇:人員不足のため休日はとりにくい状況です。給料も低く休みも少な

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年04月01日

勤務時間・休日休暇:休日は少ない。月８日前後。ただ勤務日の休み時間は大体同じタイ

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年04月12日

勤務時間・休日休暇:月休み7日(これも店舗の営業時間によって変動します)営業時間

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回答者：男性/ クツ修理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月22日

勤務時間・休日休暇:2人以上の店舗は早番、遅番決めて、7.5時間の変形時間労働性

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回答者：男性/ ショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	60万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は相対評価なので、運も必要かもしれない。割と実力主義。賞与の評価は

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年01月15日

勤務時間・休日休暇:残業はほぼない。又、残業になった場合は、残業代がでる。休みの

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回答者：男性/ ショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月22日

事業の強み:業界ではトップのシェアなので、看板での引き寄せは強いかと思います。し

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回答者：回答なし/ 工員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月18日

福利厚生:比較的有休は消化しやすい環境にある。毎月休みたい日の希望を集計して、翌

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回答者：男性/ 小売、サービス/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月21日

企業カルチャー・社風:誰でもチャンスはあり挑戦する環境を与えてもらえる。風通しは

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回答者：回答なし/ 工員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	22万円	0万円	18万円

年収	280万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	18万円

給与制度:基本的に工場勤務は給与が高いとは言えないが、業界の中では良い方になるの

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年04月12日

成長・キャリア開発:新人教育に力を入れております。今は今まで見てきた中でも1番と

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回答者：男性/ 一般社員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月07日

成長・キャリア開発:靴の修理がメインの業務となりますが、靴の修理に必要な資格がこ

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回答者：男性/ クツ修理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	0万円	21万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	21万円

給与制度:社員で平均年収350〜400程度、ボーナスは年2回、都心部で1日売上が

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回答者：回答なし/ 工員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月18日

勤務時間・休日休暇:変形時間労働制という形式をとっていて、ひと月に働く時間が決ま

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回答者：男性/ クツ修理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月22日

福利厚生:社会保険、年金、退職金など、基本は全て揃ってる。オフィス環境:ショップ

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	28万円	2万円	50万円

年収	380万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:勤続年数に関わらず、各階級によって基本給が変わる。年功序列ではない。賞

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:売上に応じたインセンティブ制度が特徴。賞与は一ヶ月分にも届かないことが

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	33万円	0万円	55万円

年収	450万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	55万円

給与制度:昇給は毎年4月にあるが、等級が上がらなければまともな昇給はなく、一定数

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回答者：男性/ 小売、サービス/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	22万円	0万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:業界内で他社とくらべると、年収給料は高い方だと思う。売上高や目標達成度

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回答者：男性/ ショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月22日

福利厚生:退職金のみ。出世する毎に年間の積立ポイントアップ。10年で、200万程

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回答者：女性/ 靴修理工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗スタッフ/ 無し

3.7

口コミ投稿日：2024年11月02日

成長・キャリア開発:研修制度はとても整っており、簿給でも靴修理の仕事で一生やって

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年04月12日

福利厚生:福利厚生はいわゆる社会保険のみです。それ以外だと親会社の関係で団体保険

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回答者：男性/ クツ修理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月22日

企業カルチャー・社風:売上意識が高い者ほど評価されやすい。基本役職にならないと稼

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回答者：男性/ 小売、サービス/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月21日

勤務時間・休日休暇:残業は多くはない。休み、休憩はしっかりととれる。時期によって

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回答者：男性/ ショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月22日

勤務時間・休日休暇:年間休日は90日以下希望休は月3日まで、有給は取りやすいです

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回答者：男性/ 総合リペアサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
390万円	28万円	0万円	60万円

年収	390万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:夏冬ボーナスあり。(最近は7〜8割くらい)売上に応じたプレミアム制度。

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回答者：男性/ 小売、サービス/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年04月21日

事業の強み:店舗を増やしてフランチャイズ店にしていくこと。事業の弱み:高級感、ク

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月13日

事業の強み:靴修理や合鍵など、先細りにはなっても需要がゼロにはならないだろう、と

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口コミ・評判に関する注意事項

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会社名	ミニット・アジア・パシフィック株式会社
業界	サービス（自動車整備・機械等修理）
URL	https://www.minit.co.jp/
所在地	東京都台東区柳橋２−１９−６柳橋ファーストビル２Ｆ

従業員数	556名
設立年	1972年
資本金	100百万円
代表者	財津伸二
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本ＰＣサービス株式会社 3.4 口コミ(635件)

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